Apprentie Administrateur share point junior au sein d'une direction de l'eau au sein d'un département
Description du poste
L’apprenti participera à la refonte, la structuration et l’administration d’un espace SharePoint dédié au partage de documents, afin d’améliorer la collaboration, la sécurité informatique et l’efficacité des équipes de la Direction de l’eau.
ACTIVITÉS PRINCIPALES (max. 5, à indiquer dans l’ordre d’importance) :
1
Conception et organisation de l’espace SharePoint
Amélioration et animation des supports informatiques de la DE, actuellement répartis entre le serveur -réseau/ SharePoint/ Teams
Analyser les besoins des utilisateurs et des services.
Proposer une architecture de sites, bibliothèques, arborescences et métadonnées.
Créer et configurer les sites SharePoint
Structurer les bibliothèques de documents selon les règles internes.
2
Création d’un schéma d’urbanisation du SI de la DE pour permettre l’accueil des nouveaux arrivants et une vision globale du SI
3
Mise en place des règles de gestion documentaire
Définir des règles de droits d’accès, de versioning, d’archivage et de cycle de vie des documents.
Optimiser l’ergonomie pour faciliter la recherche et l’utilisation des workflow (MS Approbation, signature électronique…)
Construction de l’archivage électronique en liaison avec les Archives Départementales
Poste à pouvoir en Septembre 2026
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV+lettre de motivation en précisant l'offre à : [email protected] et [email protected]
Données marché — Technicien chargé / Technicienne chargée de la police des eaux
Données non disponibles
Données non disponibles
Données non disponibles