F1201 · Natilia

Animateur(trice) Technique F/H - Natilia

Description du poste

Vous intervenez auprès des franchisés du réseau afin de garantir la qualité technique, le respect des standards de l’enseigne et la bonne réalisation des chantiers. Vos principales missions seront : - Former les candidats à la franchise au métier de constructeur de MI sur la partie technique, - Accompagner les franchisés dans le pilotage technique de leurs opérations, - Assurer un support terrain auprès des conducteurs de travaux et équipes locales, - Conseiller et assister les agences sur les problématiques techniques et réglementaires, - Veiller au respect des méthodes, standards qualité et process du réseau, - Réaliser des visites chantier régulières et audits techniques, - Participer à la formation continue et à la montée en compétences des franchisés et de leurs équipes, - Être force de proposition dans l’amélioration continue des pratiques techniques du réseau, - Créer une relation de proximité et de confiance avec les agences franchisées.- Vous possédez une expérience significative dans la construction de maisons individuelles, - Vous avez une forte appétence pour l’accompagnement terrain et la formation, - Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre écoute et votre capacité à fédérer ; - Vous savez allier expertise technique et accompagnement humain ; - Une expérience en conduite de travaux, bureau d’études ou animation technique serait un véritable atout. Compétences attendues - Maîtrise technique de la construction de maisons individuelles ; - Suivi et coordination de chantier ; - Connaissance des réglementations bâtiment ; - Capacité à accompagner, former et conseiller ; - Sens du relationnel et culture du service réseau. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer un réseau national innovant et en pleine croissance ; - Occuper un poste clé au contact direct des franchisés ; - Participer activement au développement et à la performance du réseau.

Données marché — Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

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