K1307 · LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

ANIMATEUR/ANIMATRICE PETITE ENFANCE (H/F)

Description du poste

ous l'autorité du directeur du Multi accueil dans le cadre d'un CDD de 2 mois ( 01/06/2026 au 31/07/206) , vous avez en charge de : Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société. Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation.) et contribuer à son bien-être ; Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.), en lien avec l'Educateur de Jeunes Enfants, la référente de section, la Direction et/ou l'équipe ; Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil ; Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l'obtention de diplômes et/ou attestations de formation ; Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l'espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ; Assurer la surveillance des siestes ; Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants ; Garantir l'application du projet pédagogique ; Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, le psychologue, la Direction Missions Elaboration des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique Organisation et animation des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression Gestion des conflits entre enfants Réalisation de tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne : préparer et aider à la prise des repas, effectuer la toilette, habiller, changer l'enfant puis veiller à son état de santé généralItem Faire le lien avec les familles en Informant les parents sur le déroulement de la journée de leur enfant dans l'établissement Conseillant les parents (alimentation, hygiène.) Profil Diplôme : CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance BEP sanitaire et social Bac Pro ASSP ou SAPAT Savoir et Savoir-faire Ergonomie Manutention des charges Capacité d'initiative et de créativité Maitrise des gestes d'urgence Capacité en termes de communication avec les enfants et les adultes Respect des protocoles interne en vigueur D'une certaine polyvalence et adaptabilité De qualités d'écoute et d'observation Savoir-être Tolérance et empathie Calme Douceur Patience Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique Disponibilité et dynamisme Capacité d'évolution et de formation Contrôle des émotions Respect du devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers l'Association Avantages sociaux Plan d'épargne entreprise Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique Action Logement Mutuelle et prévoyance Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Données marché — Animateur / Animatrice petite enfance

Salaire net mensuel
Débutant1 812
Moyen2 057
Expérimenté2 270
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
21 236

postes prévus (BMO 2025)

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