Animateur en EHPAD - Place de l'emploi (H/F)

LA PLACE DE L'EMPLOI - le lundi 14 septembre 2026

Place du marché 91290 Arpajon.

Venez nous rencontrer sur notre stand entre 13h à 17h avec votre CV.

-Accueillir le résident, notamment par un temps d'accueil pour le présenter.

-Réaliser le recueil de vie, habitudes, gouts. à partir du Mieux vous connaître et contribuer au remplissage de la grille des capacités préservées (GCP)

-Participer à l'élaboration du Projet Personnalisé (PP) de chaque résident en renseignant le bilan AVS et en proposant un axe- objectif AVS dans le PP.

Tous les résidents bénéficient d'un temps de vie social (collectif ou/et individuel)

-Etablir la synthèse des envies pour l'ensemble des résidents vivant dans l'établissement

-Contribuer au projet d'établissement par l'établissement d'axe stratégique AVS

-Ecrire et faire valider le projet annuel d'animation N+1 basé sur un diagnostic croisé (projet établissement, synthèse des envies, satisfaction résidents.)

• Mettre à jour annuellement selon le classeur AVS selon le projet d'animation N+1

-Recueillir les appétences collaborateurs et les souhaits des familles

PLANIFICATION & MISE EN OEUVRE

-Construire les plannings d'animation à l'année, au mois et à la semaine en prenant en compte tous les outils nécessaires

-Préparer et mener des activités selon la programmation établie

-Mettre en place les temps forts Clariane et les escales gourmandes

-Tracer et évaluer les activités menées

-Adapter ses techniques d'animation aux capacités des résidents

-Programmer en collaboration avec les membres CODIR concernés, les activités du weekend qui seront réalisées par les équipes, en assurer le suivi et la traçabilité.

-Coordonner les actions des acteurs de l'AVS (collaborateurs, bénévoles, prestataires.)

-Apporter un appui logistique et une expertise au sein des équipes

-Préparer et animer une commission des animations à minima deux fois par an

-Etablir le bilan des activités/évènements proposés en N-1 (rapport d'activités)

-Recueillir la satisfaction des résidents et des proches

-Participer au CODIR selon le besoin

-Intervenir aux transmissions avec les soignants selon les besoins

-Utiliser E-lio pour le petit journal, ..

-Actualiser à minima une fois par mois le mur de photos

-S'assurer de l'affichage du planning des activités hebdomadaire et journalier

-Créer et maintenir des relations avec la localité en partenariat avec la direction

-Contractualiser des partenariats par des conventions signées (locaux, intergénérationnels, bénévoles)