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G1203 · ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES FRANCAS

Animateur CME de Bordeaux (H/F)

Description du poste

Lieu : Ambarès-et-Lagrave

Type de contrat : CDD

Planning : les mercredis après midi de 14h à 17h

15,25 Euros/heure (IFM et ICCP inclus)

LOCALISATION DU POSTE

Bordeaux Centre

DESCRIPTION DU POSTE

L'animateur/(trice) exerce ses fonctions sous l'autorité de son animateur-trice départemental-e référant-e. Le poste se décline par l'ensemble des « savoir-faire », « savoir être » et « savoirs » suivants :

Connaître l'environnement de son action :

  • Connaître le projet éducatif des Francas
  • Connaître les institutions démocratiques Française
  • Connaître les attendus des collectivités lors de la tenue des conseils municipaux d'enfants et adapter en fonction les actions proposées

Connaitre le public, s'adapter à ses besoins :

  • Connaître le « public enfants » accueilli
  • Proposer des actions d'animation permettant : le développement de la citoyenneté, la participation (favoriser la concertation et la prise de décisions collectives), l'engagement (pour permettre aux enfants de mener des projets pour les collectivités)

S'organiser :

  • En lien avec les enfants : Elaborer un projet, construire un rétroplanning/échéancier et le respecter, recenser les besoins en matériel et les besoins d'intervenants extérieurs
  • Travaux préparatoires individuels : Préparer les séances d'animation (ordre du jour, matériel, méthode), effectuer à la suite de chaque séance d'animation un compte rendu détaillé à envoyer à son-sa responsable

Animer un groupe d'enfants :

  • Proposer des temps d'animation collectifs
  • Utiliser des méthodes et des outils participatifs
  • Favoriser l'autonomie des enfants et leur participation
  • Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants lors des séances d'animation et des déplacements (ex : bus)

Travailler en équipe :

  • Agir dans un cadre collectif (équipe de l'animation Francas et équipe des collectivités)
  • Participer aux réunions d'équipe et faire remonter les éléments de sa commission à son-sa responsable
  • Assumer les tâches déléguées par son-sa responsable

Communiquer, informer :

  • Informer son-sa responsable des décisions et avancement des projets
  • Informer les collectivités après consultation de son-sa responsable
  • Informer les enfants
  • Informer les familles

Évaluer, s'évaluer :

  • Évaluer le fonctionnement de l'équipe dans le dispositif des CME
  • Évaluer ses séances d'animation
  • Évaluer son action

Candidature :

Merci d'adresser vos candidatures à :

Monsieur Alexandre MASPEYRE Directeur des Ressources Humaines [email protected] en indiquant dans l'objet de votre mail "Candidature Animateur-trice CME"

Données marché — Animateur / Animatrice jeunesse

Salaire net mensuel
Débutant1 870
Moyen2 049
Expérimenté2 401
Tension du marché
Équilibré

Professionnels de l'animation socioculturelle

Médian : 1 557

Projets de recrutement
61 197

postes prévus (BMO 2025)

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