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G1203 · MAIRIE

Animateur / Animatrice péri/extrascolaire (H/F)

Description du poste

Missions principales

Accueillir les enfants et les familles

Encadrer par l'animation un groupe d'enfants

Veiller à la sécurité physique, morale et psychique de l'enfant

Appliquer et contrôler les règles de sécurité durant les temps d'encadrement

Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation

Participer à des actions de formation

Rendre compte à son supérieur

Etre force de proposition dans l'amélioration du service auprès des enfants

En fonction des besoins : assurer les remplacements définis par ses responsables

COMPETENCES ATTENDUES :

Diplôme de l'animation obligatoire (BAFA, CAP Petite Enfance,. ou équivalent).

Notions liées à la réglementation afférente aux activités périscolaires et extrascolaires

Connaissance des techniques d'animation et savoir s'adapter à l'âge des enfants

Connaissance des publics enfants (maternelle à primaire)

Capacité à travailler en équipe

Sens des responsabilités

Résistance à la fatigue physique et au bruit

Bonne expression orale

QUALITES HUMAINES :

Autonomie - Rigueur

Créativité - Pédagogie

Dynamisme - Disponibilité

Sens relationnel - Patience - Écoute - Compréhension - Enthousiasme

Discrétion et réserve professionnelles

Respect de la hiérarchie

Contrat à Durée Déterminée du 31 août 2026 au 04 juillet 2027 inclus - Temps non complet - 08 heures hebdomadaires

Rémunération : statutaire (grille des Adjoints Territoriaux d'Animation)

Candidature (CV + lettre de motivation obligatoire) à adresser le 04 juillet au plus tard :

Madame le Maire

Direction Générale des Services - Ressources Humaines - Vanessa LEFEBVRE

BP 90 - 21506 MONTBARD CEDEX

Données marché — Animateur / Animatrice jeunesse

Salaire net mensuel
Débutant1 870
Moyen2 049
Expérimenté2 401
Tension du marché
Équilibré

Professionnels de l'animation socioculturelle

Médian : 1 557

Projets de recrutement
61 197

postes prévus (BMO 2025)

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