Animateur ALSH - réfèrent petite enfance (H/F)

Description générale du poste Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants et les jeunes (3-14 ans) dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire ; Coordonner le groupe des 3-5 ans (équipe, programmes, animations.) Possibilité d'intervention en extrascolaire auprès des jeunes (11-14 ans) en lien avec l'accueil de jeunes à Crest. Diriger des mini-séjours / camps (3 - 14 ans). Missions : Animation de la relation et renseigner les familles Logiciel de gestion de l'ALSH : Savoir paramétrer et faire une inscription Respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Créer le programme d'activité 3-5 ans Organiser et coordonner la mise en place des activités 3-5 ans Production d'évaluations et de bilans d'activités 3-5 ans Formation et encadrement des stagiaires // Animateur référent des stagiaires BAFA 3-5 ans Relation avec les prestataires (prises de contact, passage des informations, devis, lien comptabilités, validation devis...) Coordination - Référent du matériel du site /Responsable de la sortie du matériel de l'ensemble de la structure Coordination - proposition commandes matériel pédagogique de l'ensemble de la structure Liens et réunions avec les partenaires petite enfance, enfance et jeunesse Travail en lien avec le Réseau Acteur Jeunesse Référent sanitaire : tableau des cas sanitaires, problèmes médicaux, régime alimentaire spécifique... Participation à la définition des orientations stratégiques de l'ALSH 3-14 ans Co-élaboration du projet pédagogique avec la direction et l'équipe et le faire vivre Veiller à l'application du règlement intérieur Veiller à l'application du projet éducatif de territoire Développement de projets d'animation de loisirs éducatifs / conception et animation de projets d'activités de loisirs et socio-éducatives adaptées en fonction des tranches d'âge ciblées ; en tenant compte du budget imparti. Concevoir des projets d'animation de qualité Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable Compétences générales Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis Connaître le fonctionnement des C.T. Être force de proposition Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité Avoir des connaissances en psychologie de l'enfant Maîtriser l'écrit et l'informatique Aménager des espaces en fonction des animations dans le respect des règles de sécurité. Sens de l'organisation et capacité d'anticipation Adaptabilité et disponibilité Faculté d'adaptation et prise d'initiative BPJEPS option LTP, BAFD ou stagiaire BAFD (stage pratique 2) ou équivalent Temps non complet : 1377.43 heures à travailler par an, représentant 30 heures payées par semaine Horaires irréguliers / périodes d'activités denses pendant les vacances scolaires Jours travaillés différents selon période scolaire (mardi, mercredi, jeudi) ou période de vacances (semaine complète) - 2 semaines de congés l'été Merci de candidater avec un CV à jour et une lettre de motivation Prise de poste le 15 juin 2026