M1507 · WELDING ALLOYS FRANCE

ALTERNANT RH PAIE (H/F)

Description du poste

Vos responsabilités principales : Intégrez notre équipe RH et participez activement à la fonction Paie et Administration du Personnel : Saisie et contrôle des éléments variables (primes, heures, congés) pour la préparation de la paie. Utilisation et maintenance du logiciel de gestion des temps (Kelio). Support dans le recrutement des futurs alternants et stagiaires (sourcing, entretiens). Gestion administrative courante du personnel (suivi des dossiers, déclarations). Profil requis : Étudiant(e) en Licence Professionnelle RH/Paie. Organisation et fiabilité sont vos atouts pour mener à bien ces missions. Prise de poste : Rentrée 2026.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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