Alternant PMO (Programme Offre Stratégie Ensemble) F/H

???? Nous recherchons un alternant pour renforcer l'équipe marketing d'offres. Le contexte de l'équipe est le suivant :
Travail en équipe (marketing, experts offres, commerce) et en autonomie sur un périmètre défini.
Intégration sur un portefeuille Employee Experience en cours de restructuration et d'accélération : plusieurs offres existent, certaines entrent en phase 2, d'autres doivent être finalisées / mises en visibilité.
Alternance orientée Go-to-Market : collecte de matière auprès des experts, formalisation du positionnement, production de contenus, animation de workshops et enablement interne (support aux équipes commerciales).
???? Vos missions seront les suivantes :
1/ PMO sur la programme OSE
Contribuer à la structuration du portefeuille de DSF
Formaliser, pour chaque brique prioritaire : cibles, enjeux clients, proposition de valeur, bénéfices, différenciateurs, prérequis, modalités de delivery.
Construire et maintenir le référentiel des offre (mapping offres ? cas d'usage ? secteurs
2/ Production de contenus marketing & supports d'activation commerciale (enablement)
Créer et mettre à jour des supports "prêts à vendre" :
One-pagers (offre / cas d'usage)
Pitch deck court (5-10 slides)
CVP (Customer Value Proposition)
OSP (Offres de Services Packagées)
Scripts de démo (pour démonstrateurs)
Mettre en cohérence / mettre à jour les supports existants (consolidation PPT) et assurer la qualité (clarté, storytelling, cohérence des messages).
Contribuer à la mise en visibilité interne des offres (communications internes, pages de référence, posts/actus, kits pour prise de parole).
3/ Animation de workshops & collecte de matière (experts, partenaires, commerce)
Préparer, animer et synthétiser des workshops de cadrage marketing (positionnement, use cases, différenciation, packaging) avec : experts offres, architectes, équipes delivery, partenaires et équipes commerciales.
Produire des comptes-rendus actionnables : décisions, messages clés, prochaines étapes, actions de production de contenu.
5/ Suivi & reporting
Suivre un backlog (Planner/Excel) : livrables, validations, versions, owners.
Produire un reporting mensuel (avancement, risques, besoins d'arbitrage) et contribuer à l'amélioration continue des supports.
???? Votre profil :
Nous recherchons un(e) étudiant(e) en Bac+4 ou Bac+5, idéalement issu(e) d'une école de commerce, de marketing B2B, de communication, de marketing digital ou de transformation digitale.
Compétences techniques :
- PowerPoint : maîtrise avancée (création de slides structurées, storytelling, synthèse d'informations).
- Excel : bon niveau (gestion de tableaux de suivi, consolidation, reporting).
- Anglais écrit : niveau professionnel (lecture, synthèse de contenus, rédaction courte).
Savoir-être :
- Capacité à structurer et prioriser l'information, à passer d'un ton d'expert à un message clair et accessible.
- Aisance en communication et en animation (workshops, interviews, relances).
- Autonomie, rigueur, sens du collectif et fiabilité dans le respect des délais.
- Curiosité pour les sujets liés au Digital Workplace, ITSM, GED, IA, transformation digitale, et expérience collaborateur.