Alternant Chargé de Projets Junior Thermique et Énergétique H/f
CDD - 12 MoisProfessionnalisationCont. professionnalisationF1113
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SauvegarderLieu
59 - Lille
59000
Publication
Il y a 38 jours
24/03/2026
Experience
Debutant accepte
Postes
1
Non precise
Description du poste
Futur Diplômé Thermicien / Énergéticien de niveau Bac +5, vous êtes à la recherche d'une alternance vous permettant d'intégrer les métiers de la formation en tant que Chargé de Projets Junior pour à terme transmettre vos compétences et vos savoirs à la jeune génération, ou à des collaborateurs souhaitant étoffer leurs connaissances, alors ce poste est fait pour vous :Alternance Chargé de Projets Junior thermique et énergétique H/F.Le Campus Dalkia, habitué à accompagner des profils techniques sur des missions de formateur, vous fera bénéficier d'une véritable période d'intégration et de formation auprès de nos chargés de projets et formateurs. Rattaché(e) au Responsable du Pôle, vous aurez pour principales missions deApporter un soutien technique dans le cadre de projets de formation (connaissance dans les métiers de l'énergie)
- Développer des projets de formation (réalisation de scénarios pédagogiques, d'exercices et de supports pédagogiques et en lien avec un référentiel de compétences)
- Rencontrer des clients internes (analyse des besoins de formation)
- Effectuer la coordination pédagogique pour un diplôme par alternance
- Co-animer des formations
- Analyser et piloter les consommations d'énergie d'un bâtiment tertiaire de plus de m2, dédié aux métiers de l'énergie. Optimisation, innovation. cible de 10% d'économie par an
Détails alternance
Durée du contrat
12 mois
Donnees marche — Responsable énergie
Salaire net mensuel
Débutant2 570 €
Moyen3 020 €
Expérimenté3 166 €
Tension du marché
Tension modérée
Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)
Médian : 2 986 €
Projets de recrutement
8 750
postes prévus (BMO 2025)
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Source : France Travail — Données ouvertes (Open Data)
Mise à jour le 27 mars 2026 — Source : France Travail