#alternancecontratapprenti Moniteur-Éducateur H/f

SIEGE ASSOCIATION MONTJOYE

CDD - 24 MoisApprentissageContrat apprentissageK1208

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Lieu

06 - NICE

06000

Publication

Il y a 23 jours

08/04/2026

Experience

Debutant accepte

Postes

1

Temps plein

Description du poste

Plusieurs postes à pourvoir au sein du service de prévention spécialisée PASSAJ : Vérifiez votre éligibilité au contrat d'apprentissage. Période de contrat : du 01/09/2026 au 31/08/2028 OBJECTIFS DU POSTE : - Prévenir l'incivilité, le décrochage éducatif, les conduites à risques, la délinquance et les risques de radicalisation des jeunes lycéens. PRINCIPALES TACHES : - Assurer une présence sociale de proximité sur les sites pertinents du secteur d'affectation, - Ecouter, orienter, faciliter le dialogue et la communication, - Aider les personnes dans leurs démarches en les orientant vers les institutions et les partenaires compétents, être une interface entre les individus et les institutions. - Réguler les tensions, les conflits entre individus, entre individus et institutions et contribuer à améliorer ou à préserver le cadre de vie, - Susciter des projets, organiser et prendre en charge des activités permettant de créer du lien social, favoriser le vivre-ensemble, répondre aux missions de prévention en fonction des problématiques repérées, - Animer et contribuer à renforcer la vie sociale de proximité et s'inscrire dans des partenariats avec les établissements scolaires, institutions et partenaires de proximité. - Prévenir ou limiter un danger perçu, ressenti ou observé en organisant une sécurisation autour des biens et des personnes. COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise de sa communication - Savoir expliciter sa pratique - Savoir-faire dans la gestion des groupes - Connaître ses limites et s'appuyer sur les ressources institutionnelles QUALITES REQUISES : - Capacité à « aller vers » (les jeunes, les adultes, les partenaires, les institutions) - Stabilité émotionnelle - Capacité à prendre du recul nécessaire à l'analyse des situations - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Intégrité - Autonomie - Bienveillance Formation en alternance à l'école HETIS. Vous êtes intéressé(e) ? Inscrivez-vous à la réunion du 14/04/26.

Remuneration & entreprise

Salaire

Salaire selon âge

Secteur

Hébergement social pour enfants en difficultés

Effectif

10 à 19 salariés

Qualification

Employé non qualifié

Détails alternance

Durée du contrat

24 mois

OPCO

Opco Santé

Compétences à acquérir

Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Donnees marche — Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Salaire net mensuel
Débutant2 436
Moyen2 779
Expérimenté3 007
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
22 796

postes prévus (BMO 2025)

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Source : France TravailDonnées ouvertes (Open Data)

Mise à jour le 9 avril 2026 — Source : France Travail