Alternance Responsable Ressources Humaines F/h
La Poste
Contrat en alternanceApprentissageContrat d'apprentissageLa Bonne AlternanceM1503
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SauvegarderLieu
38000 Grenoble
38000
Publication
Hier
30/04/2026
Experience
Non precise
Postes
1
Non precise
Description du poste
- Métier : Responsable RH
- Fiche métier : https://www.laposterecrute.fr/fichemetier/responsable-rh
- Filière : Ressources Humaines
- Expérience : 0-1 an
- Temps de travail hebdomadaire : 35
Description de la mission :
Les principales missions :
Vous mettez en œuvre la politique du Groupe sur l’ensemble des domaines RH et conduisez le volet RH des projets au sein de l'établissement
Vous accompagnez les managers et diffusez les bonnes pratiques RH
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour leurs questions RH
Vous pilotez le cycle de gestion RH : Entretiens, revue de personnel, plan de formation, trajectoire emploi,...
Vous mettez à disposition de l'organisation les compétences dont elle a besoin (recrutement, formation, etc)
Vous pilotez les objectifs et indicateurs RH de l'établissement, les analysez et mettez en place les plans d'actions nécessaires
Vous veillez au respect des obligations légales et réglementaires en termes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail, vous accompagnez la mise en œuvre du SMSST
Vous sécurisez l'environnement de travail et gérez les relations sociales
Vous anticipez les évolutions de l'organisation et accompagner les transformations
Vous serez membre du CODIR de l'établissement qui se regroupe autour d'une équipe dynamique.
Le contenu de votre poste pourra être adapté en fonction de votre profil et de votre autonomie.
Vous préparez un Mastère Pro Manager des Ressources Humaines - 24 mois avec Igensia Lyon pour la partie théorique.
Profil candidat :
Rigueur et organisation
Autonomie et esprit d'équipe
Excellent sens du relationnel terrain
Maîtrise du Pack Office et tout particulièrement d'excel. Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat d'apprentissage)
Être titulaire d'un diplôme bac+3 (de préférence dans une spécialité commerciale, gestion, RH, école de commerce)
Justifier d'une expérience professionnelle de 6 mois minimum (y compris les stages) dans les domaines ressources humaines/gestion de projet/management
Permis B souhaité
Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Détails alternance
Diplôme préparé
Master, titre ingénieur, autres formations (Bac+5)(niveau 7)
Durée du contrat
24 mois
Donnees marche — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
Salaire net mensuel
Débutant3 734 €
Moyen4 573 €
Expérimenté5 026 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
2 123
postes prévus (BMO 2025)
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Source : La Bonne Alternance — Données ouvertes (Open Data)
Mise à jour le 1 mai 2026 — Source : La Bonne Alternance