Alternance : Media Sociaux et Webmarketing (h/f)

Rejoignez l'aventure Destination Fougères ! L'Office de Tourisme Destination Fougères recherche son futur talent pour booster sa présence digitale. Vous avez une âme de créateur, une plume agile et une curiosité naturelle pour les outils de demain (IA, CMS, SEO) ? Ce poste est fait pour vous. VOS MISSIONS : UN RÔLE 360° Sous la direction du responsable communication, vous serez au cœur de la stratégie 2026-2027 à travers trois piliers : 1. Storytelling & Social Media - Stratégie : Co-construction du planning éditorial annuel. - Content Creation : Production de contenus natifs (Reels, Stories, Posts) et captation terrain (photo/vidéo). - Community Management : Animation, modération et analyse des performances (Meta Business Suite). 2. Gestion de l'Écosystème Web (CMS & SEO) - Administration WordPress : Mise à jour des contenus, création de pages et paramétrage technique de premier niveau (sans code). - Référencement (SEO) : Optimisation sémantique des articles de blog et suivi du positionnement. - Qualité & Accessibilité : Suivi de la mise en conformité RGAA pour un web inclusif. - Data Management : Mise à jour de la base de données touristique SIT TourInSoft. 3. Innovation & Webmarketing - Intelligence Artificielle : Veille proactive et intégration des outils d'IA générative pour optimiser la création de contenus et les workflows. - Partenariats : Appui au déploiement de la campagne de partenariat de l'Office de Tourisme. LE PROFIL RECHERCHÉ - Formation : Étudiant(e) en Master (Bac+4/5) spécialisé en Communication Digitale ou Webmarketing. - Compétences Techniques : o Maîtrise de la suite Adobe ou alternatives. o Très bonne aisance sur WordPress et compréhension des enjeux SEO/RGAA. o Culture IA : Capacité à utiliser les outils d'IA pour gagner en productivité. - Soft Skills : o Rigueur & Organisation : Indispensable pour la gestion de base de données. o Esprit d'initiative : Force de proposition sur de nouveaux formats ou process. o Aisance relationnelle : Pour le travail d'équipe et le contact avec les partenaires. LES CONDITIONS - Quand ? À partir de septembre 2026 (minimum 12 mois). - Où ? Fougères (35), avec possibilité de 1 jour de télétravail par semaine. - Rémunération : Grille légale de l'apprentissage. PRÊT(E) À NOUS REJOINDRE ? Envoyez votre CV + Lettre de motivation + Calendrier d'alternance et un portfolio/exemples de réalisations, avant le 27 mars 2026 en candidatant à cette offre.