ALTERNANCE - Ingénieur ou ingénieure généraliste - Structure organisationnelle du département de la stratégie des actifs

Description de la mission :

• Déployer les standards de l'ISO55000, 55001 et 55002 sur le département de la stratégie des actifs.

• Participer à la définition des processus de fonctionnement du département

• Participer à la définition des processus des schémas directeurs d'investissement au format BPMN 2.0

• Participer à la définition des processus des schémas directeurs de maintenance au format BPMN 2.0

• Participer à la définition des standards organisationnels et d'animation

• Participer à la rédaction des référentiels structurant l'organisation, les fonctionnement et les relations du département avec l'ensemble des parties prenantes.

Particularités de la mission :

Déménagement prévu fin 2026 à Pantin (93)

Secteur: Tourisme, Transport de passagers, loisirs Poste: Responsable réseau et télécom (H/F) Temps Plein En apprentissage : fixé en % du SMIC ou du salaire minimal SNCF selon l'âge, la progression dans le cycle de formation, conformément au Code du Travail. En contrat de professionnalisation : fixé par décret en % du SMIC et varie selon l'âge Profil:

Diplôme recherché :

Vous préparez un diplôme d'Ingénieur généraliste (12 mois, dernière année)

Compétences métier requises :

• Maitrise des outils informatiques, capacité à déployer et transcrire des normes, définir des process, etc.

Compétences transverses requises :

• Rigueur

• Esprit d'équipe

• Autonomie

• Qualités rédactionnelles

• Savoir utiliser la suite office (Excel, Powerpoint, Outlook...)

Pas de préférence de rythme de formation à ce stade.

Description de la mission :

• Déployer les standards de l'ISO55000, 55001 et 55002 sur le département de la stratégie des actifs.

• Participer à la définition des processus de fonctionnement du département

• Participer à la définition des processus des schémas directeurs d'investissement au format BPMN 2.0

• Participer à la définition des processus des schémas directeurs de maintenance au format BPMN 2.0

• Participer à la définition des standards organisationnels et d'animation

• Participer à la rédaction des référentiels structurant l'organisation, les fonctionnement et les relations du département avec l'ensemble des parties prenantes.

Particularités de la mission :

Déménagement prévu fin 2026 à Pantin (93)