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M1507 · EDF

Alternance - Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H

Description du poste

Intégré(e) au sein du CSP Paie, vous accompagnerez les gestionnaires paie dans le traitement administratif et technique de la paie pour plusieurs établissements.

Dans le respect de la réglementation, des accords et usages de l’entreprise, vous produisez les paies de populations industrielles, de chantier ou d'ingénierie.

Vos missions sont les suivantes :

  • Collecte et saisie des éléments variables de paie (absences, primes, temps de travail),

  • Participation à la vérification des bulletins de paie,

  • Suivi des dossiers d’indemnisation (maladie, invalidité, prévoyance),

  • Archivage des documents dans la GED (PeopleDoc),

  • Contribution à la mise à jour des procédures internes,

  • Support aux équipes RH locales via l’outil de gestion des demandes.

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) et recherchez une alternance de niveau BAC+2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité.

Vous avez la maîtrise d’Excel et une aisance avec les outils numériques.

Vous faites preuve de rigueur, discrétion et d'un bon sens du service.

Vous disposez d'un bon relationnel et esprit d’équipe.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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