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C1504 · Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres

Alternance - Conseiller(ère) location secteur de Niort F/H - Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable Location Gestion Deux-Sèvres, le/la Conseiller(ère) Location en alternance participe à la mise en location des biens et au développement du portefeuille de l’agence, tout en contribuant à la qualité de la relation client. Dans le cadre de sa formation et avec l’accompagnement de son tuteur, il/elle participera notamment aux missions suivantes :

  • Commercialisation des biens confiés sur le marché locatif selon les directives de la Société et réalisation des visites
  • Contribution au au développement du portefeuille gérance et réalisation d'actions de prospection
  • Accueil physique et téléphonique, accompagnement et conseil aux candidats à la location et aux propriétaires bailleurs
  • Sélection des locataires et vérification de leur capacité financière, puis validation des candidatures par la personne décisionnaire
  • Démarches administratives, contractuelles et financières en vue de l’entrée dans les lieux des futurs locataires
  • Réalisation des états des lieux d’entrée et de sortie, établissement des comparatifs d’états des lieux entrée/sortie et constitution du dossier de restitution de dépôt de garantie pour le service gestion
  • Conseil aux mandants propriétaires sur la législation en vigueur et notamment les diagnostics obligatoires
  • Évaluation des réparations et travaux d'entretien
  • En lien avec le service gestion, analyse et proposition de solutions techniques adaptées pour répondre au besoin de conservation du bâti et/ou de rénovation énergétique des biens gérés, pour en garantir la décence et l’attractivité commerciale
  • Contribution au développement et à l’image de Square Habitat CMDS et de la synergie avec le Groupe Crédit AgricoleEtudiant en Master immobilier (BAC+4 à BAC+5) Une première expérience réussie (stage ou alternance) dans l'immobilier et la relation client/commerce
  • Savoir faire
  • S’organiser et anticiper
  • Savoir-faire commercial
  • Savoir communiquer
  • Outils informatiques
  • Connaissances techniques appréciées
  • Conseil locatif
  • Aspects juridiques et conformité de l’immobilier
  • Connaissances comportementales
  • Bon relationnel, réactivité, rigueur et empathie
  • Capacité à convaincre, à coordonner et à solutionner
  • Ecoute client
  • Implication et investissement
  • Sens du résultat et de l’engagement Conditions de travail :
  • CDD en alternance de 2 ans
  • Contrat d'apprentissage
  • Téléphone portable, ordinateur portable
  • Travail en journée
  • En présentiel
  • A pourvoir dès que possible
  • Rémunération : salaire légal alternance Avantages
  • Titres restaurant
  • Mutuelle et prévoyance
  • Intéressement
  • Avantages CSE

Données marché — Conseiller / Conseillère immobilier

Salaire net mensuel
Débutant4 229
Moyen4 885
Expérimenté5 237
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
2 538

postes prévus (BMO 2025)

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