Alternance Community- Manager/ Créateur(trice) de contenu F/H

Résumé

Alternance Community- Manager/ Créateur(trice) de contenu, 92400 Courbevoie, Apprentissage / Alternance, Temps plein.

Secteur : Autre

Fonction : Service client / Accueil

Salaire : 1 400 à 1 600 € par mois

Entreprise : 74330 COMPAGNIE DE SG

L'entreprise

La vision du Groupe est de devenir le leader mondial de la construction durable. Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et services pour les marchés de l’habitat et de l’industrie. Développées dans une dynamique d’innovation permanente, ses solutions intégrées pour la rénovation des bâtiments publics et privés, la construction légère et la décarbonation du monde de la construction et de l’industrie apportent durabilité et performance. L’engagement du Groupe est guidé par sa raison d’être " MAKING THE WORLD A BETTER HOME"

Description du poste

Le Groupe s’est lancé dans un ambitieux plan stratégique pour accompagner sa vision d’être le leader mondial de la construction durable. Cela s’appuie notamment sur une communication renforcée sur tous les sujets liés à la construction et la rénovation, l’innovation, les ressources humaines. Pour asseoir cette posture du Groupe et renforcer sa notoriété, la direction de la communication a déployé une politique digitale très offensive, qui génère un surcroît d’activité.

Pour la mettre en œuvre, elle recherche son/sa Community-manager / créateur de contenu en alternance.

Il / Elle sera rattaché(e) au Département DIGITAL & MEDIA de la Direction de la Communication du Groupe, au sein de l’équipe Social Media et influence digitale.

Elle/ il participera, notamment, aux tâches suivantes :

Rédaction de contenus pour les réseaux sociaux du Groupe (Linkedin / Twitter/ Youtube/ Instagram/ Facebook), en français et en anglais

Prise en main du compte TIKTOK de Saint-Gobain, en lien avec le social media manager et les agences partenaires

Création et production de contenu (interviews, stories, tiktok) et via l’IA (Midjourney, Sora, Dall-E)

Gestion de projet et suivi prestataires (ex : agence de création, partenariats, agences média etc…)

Suivi production et diffusion des projets vidéo

Contribution à des couvertures « live » d’événements pour story Instagram et tik tok

Veille concurrentielle et benchmarking

Relais des contenus auprès des correspondants du réseau communication de Saint-Gobain, à l’international

Recherche iconographique

Participation au suivi des analytics sur les contenus externe

Ces missions pourront être amenées à évoluer selon les temps forts de la Direction de la Communication.

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si vous correspondez au profil suivant :

Diplôme requis : Bac +3 à Bac +5, formations générales ou en communication

Expérience requise : 1 expérience professionnelle minimum (stage ou alternance)

Bon niveau de rédaction

Appétence et aptitude pour la création de contenu multi supports (traditionnels : photo, shootings vidéos, interviews et IA : Midjourney, Sora, Dall-E)

Maîtrise de l’anglais écrit et oral

Maîtrise du pack Office et d’outils digitaux

Rigueur et sens critique

Esprit curieux et créatif

Débrouillardise

Goût pour le travail en équipe

Saint-Gobain, leader mondial de l'habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux de construction en apportant des solutions innovantes sur les marchés en croissance des pays émergents, de l'efficacité énergétique et de l'environnement. En rejoignant Saint-Gobain vous entrez dans un Groupe qui offre la possibilité d’avoir un parcours professionnel riche et varié tant sur les missions que dans les univers.

La Direction de la Communication France déploie la stratégie du Groupe, contribue à l’influence en valorisant les actions des BU de l’industrie (Placo®, Isover, …), distribution (POINT.P, CEDEO, La Plateforme du Bâtiment…) et de ses dirigeants par divers canaux de communication de communication interne et externe : journal interne, LinkedIn, live chats, emailings, vidéos, Viva Engage…

Rejoindre la Direction de la communication de Saint-Gobain en France c’est :

Développer la communication managériale de nos dirigeant(e)s, principaux relais de la stratégie

Faire connaitre la stratégie de l’entreprise auprès de ses différents publics, internes (collaborateur.rices du siège et des BU) et externes (clients, fournisseurs, journalistes, candidats…)

Engager les colla...