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D1302 · Réseau des GRETA

Alternance Commerce - BAC+3 - Responsable d’Établissement Marchand

Description du poste

Le GRETA Ardèche Drôme, site de Montélimar, recherche pour son entreprise partenaire, le magasin Intermarché de Montélimar, un alternant souhaitant préparer le BAC +3 Responsable d’Établissement Marchand en contrat d'apprentissage.

Vous serez formé(e) au sein d'une enseigne dynamique offrant de réelles perspectives dévolution.

1 poste à pourvoir.

VOS MISSIONS

  • Participer à l'organisation et au développement de l'activité commerciale.
  • Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
  • Assurer la mise en rayon et la valorisation de l'offre commerciale.
  • Suivre les approvisionnements et la gestion des stocks.
  • Participer à l'analyse des résultats et à la mise en place d'actions d'amélioration.
  • Contribuer à l'animation de l'équipe et aux projets du magasin

PROFIL ET PRÉ-REQUIS :

  • Intérêt pour le commerce et la distribution
  • Goût pour le management et le terrain
  • Pré-requis : être titulaire d'un bac +2

DÉROULEMENT ET CERTIFICATION :

Formation d'un an dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, à partir de septembre 2026.

Certification délivrée par le Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion - RNCP 38666.

Site de Formation : Campus Montélimar Agglo - 3, Chemin de Nocaze - 26200 Montélimar

La formation se déroule en collaboration exclusive avec le GRETA Ardèche Drôme, vous ne pouvez pas postuler sur ce poste si vous êtes inscrit(e) dans un autre centre de formation.

COÛT DE LA FORMATION ET

RÉMUNÉRATION

Rémunération : Selon la grille légale du contrat d'apprentissage (variable selon l'âge).

Coût de la formation : Entièrement gratuite pour le bénéficiaire (prise en charge intégrale dans le cadre de l'alternance).

Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV ! Les équipes du GRETA Ardèche Drôme vous accompagneront dans la mise en relation avec notre entreprises partenaire

Données marché — Responsable de boutique

Salaire net mensuel
Débutant3 792
Moyen4 324
Expérimenté4 539
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
2 417

postes prévus (BMO 2025)

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