Alternance - Chef(fe) de Projets Innovation Sociale H/f

Votre rôle principal Au sein de la direction de l'action sociale, l'équipe « Innovation Sociale Retraite » agit autour de 3 thématiques principales : le bien vieillir (prévention santé, lien social, engagement, mobilité, inclusion numérique.), le maintien de l'autonomie et les aidants. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs/ices, pour détecter, coconstruire, financer, suivre et évaluer des projets à impact social, en lien avec des partenaires de notre écosystème. Vous participerez également à des chantiers transverses liés par exemple à l'animation interne, la mesure d'impact ou à l'amélioration continue. Vos responsabilités et missions Vos missions seront de : * Identifier des sous-thématiques et des acteurs pertinents pour faire émerger des projets innovants, complémentaires à l'existant et répondant aux besoins des seniors et des aidants ; * Etablir et maintenir des relations partenariales constructives et équilibrées ; * Analyser, challenger, coconstruire des projets, des programmes et des partenariats à impact, en lien avec un écosystème d'acteurs diversifiés (associations, collectivités, entreprises, institutionnels, représentants d'usagers, etc.) ; * Définir le niveau de soutien financier par AG2R LA MONDIALE approprié ; * Réaliser des supports de décision pour les instances de validation (comités internes, conseils d'administration) ; * Suivre et évaluer les projets soutenus, le cas échéant en appliquant des méthodologies de mesure d'impact social ; * Contribuer et porter des chantiers transverses. Expériences et compétences attendues Vous préparez un Master, avec idéalement une dimension gestion de projet et/ou innovation sociale, à partir de septembre 2026. Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que de très bonnes capacités rédactionnelles. Vous êtes curieux(se), autonome et doté(e) d'un sens relationnel.