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M1502 ·

Alternance Chargé(e) de recrutement - Saint-Priest (F/H) (H/F)

Description du poste

Vos missions pour le poste :Recrutement Recueillir et analyser les besoins en recrutement des clients Rédiger et diffuser les offres d'emploi Sourcer et présélectionner les candidats (CVthèques, réseaux, entretiens) Évaluer compétences et motivation Constituer et mettre à jour le vivier de candidats intérimaires Gestion administrative Constituer et vérifier les dossiers administratifs des intérimaires Rédiger les contrats de mission et assurer le suivi des missions (prolongations, absences, fin de mission) Relation clients et candidats Assurer le suivi régulier des intérimaires Maintenir une relation de confiance avec les clients Gérer les retours clients et proposer des solutions adaptées Participer au développement commercial de l'agence

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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