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E1112 ·

Alternance - chargé(e) de communication (H/F)

Description du poste

Vos tâches Marketing de la formation Contribuer à la définition et à la mise en œuvre du plan de communication Participer à la création de campagnes (internes et/ou externes) Rédiger et produire des contenus éditoriaux : articles, newsletters, posts, supports de présentation Assurer la cohérence éditoriale et le respect de l’identité de marque Participer à la mesure de la performance des actions (KPI, reporting) Communication des communautés Animer et développer les communautés internes (réseaux sociaux internes, groupes métiers, communautés d’experts…) Proposer et piloter des actions favorisant l’engagement (événements, contenus, challenges, animations) Identifier les relais internes et valoriser les initiatives locales Assurer une veille des bonnes pratiques en community management Communication digitale Gérer et alimenter les canaux digitaux (intranet, outils collaboratifs, réseaux sociaux) Participer à la création de contenus visuels (visuels, vidéos, infographies) Suivre les performances des publications et proposer des axes d’amélioration

Données marché — Chargé / Chargée de communication

Salaire net mensuel
Débutant2 543
Moyen2 670
Expérimenté3 027
Tension du marché
Faible tension

Cadres de la communication

Médian : 3 000

Projets de recrutement
5 827

postes prévus (BMO 2025)

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