Alternance - Chargé de communication F/H

Rejoignez PRO BTP, 1er groupe professionnel de protection sociale, 7e assureur français en prévoyance et le 8e en santé, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes.

Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances.

Notre ambition de rester leader de la protection sociale affinitaire, l'évolution de nos métiers et de nos modes de vie en général nous poussent à innover pour nous adapter aux besoins de nos clients et au bien-être de nos collaborateurs.

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Dans le cadre de notre campagne d'alternance, notre établissement recherche son nouveau Chargé de communication H/F préparant sa 3eme année de Bachelor.

Poste basé à Sophia (06), à pourvoir dès septembre 2026, pour 1 an.

Vous serez le référent en charge de la communication avec un rôle clé dans la dynamique collective du site.

Votre quotidien sera :

• Concevoir et adapter des supports d'animation
• Créer et diffuser une newsletter interne pour partager les avancées des projets et maintenir la dynamique collective.
• Valoriser les identités, missions et réussites des différents pôles du site à travers une communication locale claire et engageante (séquences vidéos, diffusions web, portraits métiers…).
• Concevoir et organiser des événements de cohésion et des temps forts de team building (ex : Chandeleur, fête de l'été, invitations internes).
• Réaliser des contenus audiovisuels à destination des services internes (vidéos, interviews, supports web).
• Marquetter les besoins de communication auprès des pôles et des managers afin de structurer les demandes et prioriser les actions.
• Participer à la création d'un plan de communication pour structurer au mieux les actions en local.