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M1501 · ACF ALTERNANCE CONSEIL ET FORMATION

Alternance - Assistant(e) Manager - TP AMUM (H/F)

Description du poste

  • Lieu : Bordeaux & CUB

  • Entreprise : Enseigne de snacking/sandwich - équipe jeune et dynamique

  • La formation : TP AMUM (Niveau Bac) reconnu par l'État en 12 mois.

  • Rythme : 1j en formation /4j en entreprise

  • École : ACF Bordeaux, 100% alternance depuis 2006, certifiée Qualiopi.

  • Contrat d'alternance + avec un salaire dès le premier mois.

Vos missions

  • gestion des stocks et des commandes
  • mise en valeur des produits (merchandising)
  • encadrement progressif de l'équipe
  • développement des ventes et pilotage des indicateurs de performance pour booster le point de vente

Pas besoin d'un long CV. Vous êtes sérieux(se) et vous aimez le contact humain ? On s'occupe de votre formation !

Profils recherchés :

  • Qualités : Vous êtes dynamique, organisé(e), fiable et possédez un excellent sens du contact.
  • Formation : aucun diplôme requis
  • Expérience : Débutant(e)s bienvenu(e)s, c'est votre motivation qui fera la différence.

Infos clés :

  • Rémunération : De 802.02€ à 1 867.02€ brut par mois (selon barème alternance). Vous devez être éligible à l'apprentissage
  • Diplôme reconnu tout en étant rémunéré(e)
  • 0€ de frais d'inscription/dossier et 0€ de reste à charge pour l'entreprise.

Le parcours vers votre futur job :

  • Premier contact : Vous échangez avec notre équipe ACF au CFA pour faire connaissance. Nous nous occupons ensuite de valoriser votre profil auprès du recruteur.
  • La rencontre : Vous passez un entretien directement avec le manager de l'enseigne de proximité.
  • L'embauche : Une fois votre profil validé, nous nous occupons de votre contrat. Une fois signé, vous êtes prêt(e) à démarrer !

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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