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J1501 · SIEGE ADMINISTRATIF

AIDE-SOIGNANT(E) (H/F)

Description du poste

Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention auprès des résidents, en veillant au respect de leur dignité, confort et sécurité. Maintenir et/ou restaurer l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne. Observer, surveiller et signaler l'évolution de l'état de santé des résidents. Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé. Participer à l'accompagnement physique, psychologique et relationnel des résidents. Favoriser la stimulation et la socialisation des résidents via des activités adaptées. Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers, les AES, les éducateurs, et l'équipe paramédicale. Préparer et distribuer les traitements sous la responsabilité de l'Infirmier(ère), en suivant rigoureusement les protocoles de sécurité et de traçabilité Transmettre de manière rigoureuse les informations nécessaires à la continuité des soins. Participer à l'entretien de l'environnement du résident selon les règles d'hygiène. Assister aux consultations médicales ou accompagner les résidents en rendez-vous. Participer activement à la vie institutionnelle (réunions, réflexions d'équipe, projets collectifs).

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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