Aide soignant(e) en EHPAD (H/F)

RESPONSABILITÉS

L'aide soignant (e) en EHPAD a pour mission principale d' accompagner la personne âgée au quotidien en assurant des soins d'hygiène, de confort et de relation, dans le respect de son autonomie, de sa dignité et de son projet personnalisé.

Votre mission dans le cadre du projet d'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, l'aide‑soignant(e) :

• Accompagne les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation, mobilité)

• Participe au maintien et à la stimulation de l'autonomie en favorisant les capacités restantes

• Assure une présence relationnelle attentive, sécurisante et bienveillante

• Observe l'état de santé, le comportement et le bien‑être du résident et transmet les informations utiles à l'équipe infirmière

• S'inscrit dans une démarche de bientraitance, de personnalisation de l'accompagnement et de respect des choix du résident

• Participe à la co‑construction et au suivi du projet personnalisé en tant que professionnel de proximité

PROFIL RECHERCHÉ

Le profil que nous recherchons • Diplôme d'État d'Aide‑Soignant(e) requis

• Sens du contact, de l'écoute et de l'observation
• Esprit d'équipe, fiabilité et capacité d'adaptation
• Envie de s'engager dans un accompagnement humain et respectueux
• Débutant(e) accepté(e) – l'envie et l'engagement priment

L'aide‑soignant(e) est un acteur central du “lieu de vie médicalisé”, garant de la qualité de l'accompagnement quotidien, du lien relationnel et de la continuité des soins, dans un EHPAD qui privilégie la participation, l'autonomie et l'humanité dans les pratiques.

Pourquoi nous rejoindre ? • Un EHPAD à taille humaine, intégré à un pôle gérontologique structuré

• Une équipe pluridisciplinaire engagée, dans un esprit d'entraide et de respect
• Une vision du soin orientée lieu de vie, et non uniquement organisation sanitaire
• Un encadrement présent et à l'écoute, attentif aux conditions de travail
• La possibilité de s'investir dans des projets, groupes de travail et démarches qualité
• Un accès à la formation continue et à la montée en compétences

Ce que nous vous offrons • Un poste qui a du sens, au cœur du lien humain

• Une reconnaissance de votre rôle essentiel auprès des résidents
• Un cadre de travail sécurisé, au sein de la fonction publique hospitalière
• Des perspectives d'évolution et de professionnalisation
• Une équipe qui considère chaque professionnel comme un acteur clé du projet de vie