Aide-Soignant.e de Jour DIPLÔME.E D'ÉTAT EHPAD EDILYS (H/F)

En intégrant l'établissement, vous contribuez, au sein d'une équipe motivée, dynamique et bienveillante à l'accueil et à l'accompagnement des personnes âgées dépendantes, en perte d'autonomie, dans un souci d'amélioration constant des conditions d'hébergement, de la qualité de vie et de la qualité des soins.

Missions, cadre et contexte du poste:

Sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur de l'EHPAD Edilys, au sein d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée, l'aide -soignant-e prend en soin les résidents avec les missions suivantes :

• ACTIVITÉS

• Participer à l'identification des besoins de la personne

• Compenser la perte d'autonomie et /ou aider le résident à retrouver son autonomie

(capacités physiques et cognitives)

• Permettre aux résidents de participer aux activités et à la vie sociale de la résidence
• Participer à l'élaboration des projets d'accompagnements personnalisés avec l'équipe soignante
• Assurer la continuité de la prise en soins
• Participer à l'amélioration continue de la qualité
• Participer à la vie du service et du Pôle

PROFIL DU CANDIDAT

CADRE STATUTAIRE

• Cadre d'emploi des Aides - Soignants-e-s catégorie B - Filière Médico-sociale

• Diplôme d'ÉTAT AIDE-SOIGNANT EXIGÉ

• Salaire selon grille indiciaire

• Grille indiciaire Aide -Soignant-e+ RI + Prime annuelle + Primes, dont prime SEGUR

• Majoration dimanches et jours fériés

Après 6 mois d'ancienneté, possibilité d'adhérer à la Caisse d'Action Sociale qui donne accès à des tarifs préférentiels pour les billets de cinéma, cantine municipal, accès Aqua'Rel, accès Médiathèque, chèques vacances, bon de rentrée pour les enfants des agents, cadeaux de Noël pour les enfants des agents, voyages...

APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES

Adaptabilité et polyvalence sur les différents secteurs

Avoir le sens de l'observation

Capacité à travailler en équipe

Comportement adapté dans ses relations avec autrui

Disponibilité

Être à l'écoute

Rigueur dans les soins et l'organisation

Savoir encadrer et transmettre son savoir

Avoir la volonté d'apprendre et d'évoluer

Faire preuve de discrétion professionnelle

SALAIRE ET AVANTAGES

• Grille indiciaire Aide -Soignant-e + RI + Prime annuelle + Primes, dont prime SEGUR

DÉPÔT DES CANDIDATURES ET COMPLÉMENTS D'INFORMATIONS

Envoyez CV + lettre de motivation + copie du diplôme à :

Elodie CARON - Chargée de recrutement et formation

[email protected]

COMPLÉMENTS D'INFORMATIONS

Madame Delphine GORGELIN - Cheffe d'établissement.: 03 84 47 84 44