Aide-soignant/Aide-Soignante (H/F)

POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 31/08

Le Foyer d'Accueil Médicalisé a été créé en avril 1998 par l'association l'ADAPEI 2B l'Eveil.

Cet acteur incontournable de l'accompagnement des personnes en situation de handicap fait progresser

de manière continue la ligne qualité pour offrir aux personnes accompagnées, à leur famille et aux

professionnels, des conditions de vie, de collaboration et de travail optimisées.

Au milieu d'un jardin arboré et paysagé, trois petites unités de vie accueillent les personnes dans une

ambiance conviviale et chaleureuse propice au bien-être et à l'épanouissement.

Aujourd'hui, c'est une équipe pluriprofessionnelle de 44 personnes qui accompagne quotidiennement 35

adultes âgés de 20 ans à 80 ans présentant différents types de déficiences.

Le poste permet d'assurer aux personnes accompagnées un environnement favorisant le maintien

de l'autonomie, le confort et le bien-être. Vous intégrerez une équipe engagée, bienveillante et

dynamique qui œuvre chaque jour pour garantir un accompagnement de qualité.

Les missions :

Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'aide-soignant(e) concourt à la continuité des soins, à la

sécurité, au confort et aux bien être des personnes accompagnées tout au long de la nuit au travers des

actions suivantes :

Assurer les soins d'hygiène et de confort : accompagner ou réaliser les soins d'hygiène, ainsi

que la réfection de lit

Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées durant la nuit : assurer

une surveillance régulière, rassurer les résidents en cas de réveil ou d'angoisse nocturne

Repérer et prévenir les situations à risques : Identifier les risques d'agitation, de douleur, de

chutes, d'escarres, de fugues

Evaluer l'état clinique : Observer les signes permettant d'apprécier les changements de l'état

clinique de la personne, évaluer la douleur, mesurer les paramètres vitaux et alerter si besoin selon

protocole en vigueur

Contribuer aux projets personnalisés : participer à leur élaboration et à leur mise en œuvre

Assurer la transmission des informations dans le dossier informatisé (AIRMES).

Respecter les bonnes pratiques et les protocoles de l'établissement.

Vous avez envie

• De mettre vos compétences au service d'un accompagnement humain et bienveillant
• De travailler en équipe solidaire et engagée

Votre profil présente les qualités suivantes

• DEAS (exigé)
• Capacité d'observation, d'analyse et d'écoute
• Capacité à maintenir une vigilance constante
• Capacité à gérer les situations imprévues ou urgentes avec calme
• Prises d'initiatives et sens des responsabilités
• Aisance avec les écrits professionnels et les outils numériques
• Expérience dans le secteur du handicap.

Postulez en adressant CV et lettre de motivation par mail uniquement