AIDE SOIGNANT (H/F)
Description du poste
Notre partenaire est un EHPAD de référence, situé au sud du département (37). Cet établissement à taille humaine se distingue par la qualité de son hôtellerie et son approche humaniste du soin, centrée sur le respect des habitudes de vie de chaque résident. Pour renforcer ses équipes de jour, la structure recherche un(e) Aide-Soignant(e) (H/F) engagé(e) dans le cadre d'un CDD.Quelles seront vos tâches ? Au quotidien, vous êtes le premier relais bien-être des résidents. Vos tâches s'articulent autour de l'accompagnement et du soin :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilettes, aide à l'habillage) dans le respect des protocoles et de l'intimité de la personne.
- Accompagner les résidents lors des repas et des transferts, en veillant à leur sécurité et au maintien de leur autonomie.
- Surveiller l'état général (hydratation, alimentation, constantes) et transmettre les informations essentielles à l'équipe infirmière.
- Apporter un soutien relationnel : par votre présence et votre écoute, vous contribuez à égayer le quotidien des aînés et à rassurer leurs familles. Quelles seront vos conditions de travail ?
- Contrat : CDD
- Horaires : A déterminer avec l'établissement
- Rémunération : Salaire de base selon la convention collective public + Ségur 1 et Ségur 2 + prise d'ancienneté.
Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante
Salaire net mensuel
Débutant2 458 €
Moyen2 625 €
Expérimenté2 719 €
Tension du marché
Tension modérée
Aides-soignants
Médian : 1 800 €
Projets de recrutement
58 684
postes prévus (BMO 2025)