Aller au contenu
J1501 · CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE

Aide-soignant EHPAD (H/F)

Description du poste

L'EHPAD « les Terrasses de Reinach » est un établissement de 84 places (75 en hébergement permanent, 3 en hébergement temporaire et 6 places d'accueil de jour) géré par le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex.

Ouvert en 2014 et disposant d'installations modernes, l'EHPAD compte deux unités protégées et un PASA. Le poste est à pouvoir au sein des unités protégées.

MISSIONS/ACTIVITES

Dispenser, en collaboration avec le cadre de santé, sous la responsabilité de l'infirmière, les accompagnements visant à répondre aux besoins et attentes des personnes soignées.

Prise en charge de la personne soignée :

  • dispenser des soins d'hygiène et de confort
  • participer à l'identification des besoins de la personne
  • collaborer aux soins préventifs et curatifs
  • participer à la distribution de collations
  • accompagner les patients en fin de vie
  • participer à la prise en charge du corps en cas de décès et à la préparation des chambres pour la visite de la famille lors d'un décès
  • participer à la tenue des dossiers de soins

Collaborer à la qualité du séjour

  • participer à l'accueil des résidents et de leur famille
  • assurer la sécurité et la protection du résident
  • mettre en place et/ou participer à des activités si besoins

Assurer l'entretien courant des matériels et des locaux

Gérer les stocks et les approvisionnements

Participer à l'organisation interne (réunion, tenue du PSI, encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants)

RESULTATS ATTENDUS

  • Assurer une vigilance continue et rigoureuse dans l'observation du patient
  • Apporter des soins physiques et relationnels en fonction des besoins de chaque patient
  • Observer toutes modifications dans le comportement du patient et transmettre l'information
  • Respecter le projet de soins et de vie de l'établissement
  • Assurer une transmission d'informations écrites et orales fiable et ciblée
  • Respecter le secret professionnel
  • Respecter son domaine d'intervention

TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet

HORAIRES

Horaire variable par roulement jours/nuits, dimanches et jours fériés.

Possibilité d'horaires coupés

COMPETENCES REQUISES

  • Diplôme obligatoire CAFAS ou DPAS
  • ou diplôme AMP avec expérience
  • Connaissances en gérontologie et capacités relationnelles
  • Connaissance de l'outil informatique (dossier de soin informatisé)
  • Disponibilité : présence aux réunions de service, participation aux différents groupes de travail
  • Autonomie au regard de l'organisation générale du fonctionnement

CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL

  • Horaires adaptables au besoin du service
  • Travail dimanches et jours fériés
  • Utilisation obligatoire des appareils mis à disposition pour mobiliser les personnes (rails, verticalisateurs.)
  • Manutention importante
  • Possibilité d'être sollicité pour travail de nuit

CONDITIONS RECRUTEMENT

Contrat à Durée Déterminée 3 mois renouvelable - CDD selon l'article L332-23 du Code général de la fonction publique.

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + CNAS + SEGUR.

Le poste est à pourvoir : le 1er septembre 2026.

Date limite de dépôt des candidatures : le 31 août 2026.

Envoyer lettre de candidature et CV.

Renseignements : Madame SEIDEL Mélody, Responsable du Pôle Soins.

Tel. : 04.79.25.40.46

Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS

141 chemin du Picolet

73290 LA MOTTE-SERVOLEX

ou par courriel : [email protected]

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.