Aller au contenu
J1501 · AGAMAS

Aide-soignant-e ou Accomp.Educ. et Social-e (H/F)

Description du poste

La MAS du Littoral recherche un(e) Aide Soignant(e) ou un.e Accompagant.e Educatif.ve et Social.e en CDD renouvelable pour la période du 27/08/2026 au 14/09/2026 - contrat renouvelable, à temps complet à Samer (62).

Qui sommes-nous ?

Lieu d'hébergement chaleureux et convivial, nous accueillons des personnes en situation de handicap nécessitant une prise en charge médicale et paramédicale.

Notre accompagnement se veut personnalisé et global, et favorise le bien-être et l'épanouissement de chacun.

L'Agamas, association dont fait partie la MAS, porte un projet associatif dont la finalité est la suivante : « Faire cheminer les personnes à partir de leurs potentiel afin qu'elles envisagent sereinement les évolutions de leur vie ».

Pour atteindre cette finalité, la dynamique de notre établissement est d'innover et de valoriser les potentiels tout en respectant nos valeurs fondamentales de dignité, d'humanité, de citoyenneté et d'inclusion.

Missions

En tant qu'Aide-Soignant(e), vous interviendrez auprès des résidents pour :

  • Assurer les soins d'hygiène et de confort (Toilette, habillage et aide à l'alimentation)
  • Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et dans leur vie sociale (sorties, déplacements...)
  • Contribuer à la surveillance paramédicale des résidents en collaboration étroite avec le médecin et les infirmier(e)s et signaler toute modification de leur état de santé
  • Transmettre le savoir-faire aux stagiaires en les encadrant
  • Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe afin d'assurer un suivi personnalisé et adapté à chaque résident.

Profil recherché

  • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou diplome d'état d'Accompagnant Educatif et Sociale (DEAES) EXIGE
  • Débutant accepté
  • Capacité à travailler en équipe
  • Bienveillance, patience et sens de l'écoute sont nécessaires
  • Rigueur et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Conditions de travail

Horaires Postés :

Matin : 6h15 - 14h

Après - midi : 13h45 - 21h30

Nuit : 21h15 - 6h30

Roulement qui s'effectue sur 6 semaines dont 2 semaines de nuit et 1 week-end sur 2.

Salaire

  • Convention collective Nationale 66 avec majoration des jours fériés et dimanches
  • Rémunération en fonction de l'expérience
  • Indemnité ségur

Avantage :

  • Salle de sport et de bien-être à disposition du personnel

Vous êtes motivé(e) et dynamique ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre équipe afin de contribuer au bien-être des personnes accompagnées !

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.