J1501 · CENTRE HOSPITALIER DES QUATRE VILLES

AIDE- SOIGNANT( E) DOUBLE COMPÉTENCE AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE SERVICE DE MATERNITÉ - H/F

Description du poste

Description : Le CH4V recherche pour son service de maternité de 42 lits un (e) aide-soignant (e) de nuit ayant la double compétence auxiliaire de puériculture. Maternité dynamique, vous êtes invité(e) à participer aux projets de service. Maternité niveau 2A de plus de 2400 naissances. MISSIONS : -          Travail en binôme avec la sage femme en participant à la prise en charge des patientes en maternité -          Recueil / collecte de données ou informations pertinentes concernant la patiente et information sur le séjour de la patiente -          Fonction de gouvernante -          Entretien quotidien des chambres -          Travail en binôme avec l’ASH en participant au nettoyage des chambres après la sortie des patientes -          Participation à la gestion de l’hôtelier alimentaire en binôme avec l’ASH -          Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins -          Apprécier l'état clinique d'une personne -          Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage.   HORAIRE DE TRAVAIL : · Quotité 100 % ; · Base de 35h hebdomadaires ; · Horaires en 12 heures :  19h15-7h15, 19h30-7h30                                COMPÉTENCES : -          Communicationnelle -          Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit -          Développer une polyvalence sur le secteur femme/enfant -          Rigueur, organisation, disponibilité, polyvalence, sens de l'éthique -          Qualités relationnelles et diplomatie. En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez : D’un établissement à taille humaine et de locaux agréables D’une accessibilité facilitée : ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité D’une culture qualité (notre établissement est certifié) D’avantages à l’embauche : Tutorat par ses pairs à la prise de poste D’une opportunité de mobilité au sein du CH4V D’une dynamique de formations et d’accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops. Le CH4V s’engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d’Etat d’Aide-soignant exigé Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé NON TITULAIRE DU DIPLÔME AS/AP S’ABSTENIR HORAIRES DE NUIT  

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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