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J1501 ·

Aide-soignant DE H/F

Description du poste

Nous recherchons activement un/e aide-soignant/e en CDD pour les mois de juillet dans un Ehpad, au sein d'un environnement en permanente évolution. Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort des résidentsVeiller au bien-être et à la sécurité des personnes âgéesCollaborer avec l'équipe médicale pour garantir des soins de qualitéParticiper aux animations et activités proposées aux résidents Pré-requisDiplôme d'Aide Soignante exigéConnaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité en milieu médicalDisponibilité pour travailler en horaires décalés et les week-endsAptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les résidents et leurs famillesNotre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.Venez renforcer nos équipes pendant l'été et découvrir un environnement de travail stimulant. Profil recherchéNous sommes à la recherche d'une personne empathique, dynamique et dotée d'un excellent sens du relationnel. Vous devez faire preuve de patience, de rigueur et de professionnalisme dans l'exercice de vos fonctions. Une expérience préalable en EHPAD est un atout appréciable. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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