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J1501 ·

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Description du poste

Missions principales

Cette liste n'est pas exhaustive. Elle peut évoluer en fonction des besoins du service

  • Accompagner le résident dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
  • Veiller à l'hygiène et au confort physique et moral des résidents.
  • Contribuer au suivi de la santé et du bien-être général des résidents
  • Participer à l'élaboration, à l'application et au suivi du projet de soins individualisé et du projet d'accueil individualisé
  • Réaliser des soins de prévention et d'éducation à la santé afin de préserver et/ou restaurer la santé, le bien-être et l'autonomie des résidents

Conditions

  • Poste à pourvoir dès que possible
  • Contrat à durée indéterminée - Temps plein
  • CCN51 - coefficient : 376 + prime de nuit
  • CCN51- Reprise ancienneté : 30 % exp. acquises tous secteurs
  • Lieu de travail : Résidence Tarnos Océan
  • Travail en 12h
  • Communication d'équipe
  • Connaitre les lois relatives au handicap
  • Adapter l'accompagnement en fonction des besoins des usagers
  • Rigueur et Autonomie dans l'attribution de ses fonctions
  • Maitriser les compétences techniques
  • Posture professionnelle adaptée en lien avec l'exercice de fonctions dans un lieu de vie
  • Réactivité
  • Rigueur

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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