Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe stable et un environnement de travail sécurisant. Vous intervenez sur un rythme de travail alternant 15 jours du matin et 15 jours du soir (avec une flexibilité et une entraide mutuelle entre collègues pour permuter si besoin Vos missions principales Accompagnement au quotidien : Vous assurez les soins d'hygiène, de confort et de prévention auprès de 14 résidents par unité. Vous bénéficiez de conditions de travail confortables puisque la prise en charge est organisée à raison de 2 soignants par unité (vous n'êtes jamais seul(e Continuité des soins : Vous travaillez en étroite collaboration et en binôme avec l'Infirmier(e) (IDE) sur des horaires définis (07h00 - 18h30 ou 9h30 - 21h) avec 1h30 de pause.

Aide au coucher : Lors des postes du soir, vous apportez votre soutien technique à l'infirmier(e) pour le coucher de 5 résidents spécifiques si cela s'avère nécessaire.

Collaboration : Le week-end, vous travaillez en autonomie sous la responsabilité fonctionnelle de l'infirmier(e) présent(e).

Description du profil

Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS), d'AMP ou d'AES.

Compétences : Expérience en gériatrie souhaitée ; maîtrise des soins d'hygiène, de confort et des techniques de manutention.

Savoir-être : Sens du travail en équipe , bienveillance, écoute et rigueur classique.

Conditions Contrat : CDD de 2 mois (Juillet et Août Salaire & Avantages : Grille ACPPA + Prime de fin d'année proratisée + Avantages CSE (carte vacances, chèques cadeaux) + Parking gratuit / Tram en face.