Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Nous recherchons un(-)e aide-soignant(-e) pour travailler côté EHPAD pour les soins quotidiens et les gestes de la vie quotidienne.

Votre planning est prévu sur le mois en horaire de 7h (horaires du matin et du soir, 1 week-end sur 2 travaillé, 1 coupé toutes les 8 semaines)

Possibilité de restauration sur place pour 3.20€.

Vous êtes chargé(e) de :

• réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• d'accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne
• repérer les modifications d'état du résident
• Suivre l'état général du résident, agir sous la délégation de l'IDE et de l'IDERCO, les informer des manifestations anormales ou de la dégradation de l'état général, risques de chutes ...

Votre profil

Vous disposez d'un DEAS (diplôme d'état d'Aide Soignant/Soignante).

Vous maîtrisez les démarches de soins, les techniques d'écoute et de relation à la personne.

Vous aimez travailler en équipe et savez coordonner vos activités avec les autres professionnels. Vous connaissez l'activité d'un EHPAD.

Le bien-être au travail et autres avantages :

• Accompagnement à la prise de poste : mise en place de plusieurs jours de doublure. Présence d'une aide-soignante référente pour vous accompagner dans la prise de poste.
• Équipe encadrée par l'infirmière coordonnatrice. Présence du médecin coordonnateur 2 journées complète par semaine.
• Équipe dynamique expérimentée travaillant dans une bonne ambiance.
• Mise en place de matériel médical spécifique (lève-malade, verticalisateur, rails au plafonds dans la majorité des chambres etc.), évaluation au besoin avec l'ergothérapeute présente une à deux fois par semaine.
• Possibilité de formation sur l'utilisation du matériel et sur les gestes et postures dispensées par l'ergothérapeute.
• Participation à l'évolution des plans de soins, du projet d'accompagnement personnalisé du résident
• Nombreuses formations possibles dispensées par l'établissement
• Participation régulière aux réunions d'équipe
• Possibilité d'interpeller l'astreinte en cas de besoin 24h/24 et 7j/7
• Avantages sociaux (mutuelle, CE : chèques Cadeaux Noël, réductions de parcs, etc.)