Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Description du poste
L'EHPAD Ma Reverdy recherche un(e) aide-soignant(e), dans le cadre de remplacements pour la période estivale.
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'aide-soignant(e) contribue directement, en respectant le rythme de vie du résident, à une prise en charge globale des personnes âgées vivant en EHPAD.
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière, les soins selon trois axes : préventif, curatif et palliatif visant à répondre aux besoins d'entretien de la vie de l'être humain.
Les principales activités :
- Collaborer aux soins
- Collaborer à l'animation et aux activités diverses
- Collaborer à la qualité du séjour
- Collaborer à l'accompagnement de fin de vie
- Agir dans le cas de décès
- Assurer l'entretien courant du matériel et des locaux
Prise de poste à temps plein.
Les horaires : 7h - 13h50 ou 14h10 - 21h / possibilité de travailler en 12h avec horaires en coupées, à discuter avec l'employeur.
Une salle a été aménagée pour permettre au personnel de se reposer.
Vous travaillez 1 week-end sur 2.
Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante
Salaire net mensuel
Débutant2 458 €
Moyen2 625 €
Expérimenté2 719 €
Tension du marché
Tension modérée
Aides-soignants
Médian : 1 800 €
Projets de recrutement
58 684
postes prévus (BMO 2025)