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J1501 · RESIDENCE L'ANGELIQUE

Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

Description du poste

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) de nuit (H/F) motivé(e) pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :

  • Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
  • Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
  • Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil + Ségur + reprise d'ancienneté.

Poste à pourvoir de nuit.

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

  • Prime de 13ème mois
  • Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
  • Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
  • Subrogation
  • Accord d'intéressement
  • Primes de cooptation
  • Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
  • Avantages CSE en région et CSE Central
  • Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
  • Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier(ère), possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
  • Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Chez Emeis, nous sommes force de vie.

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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