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K1304 · MAIRIE BIOT

Aide à domicile (H/F)

Description du poste

Description générale du poste :

Sous la responsabilité de l'adjointe à la directrice du CCAS, vous serez chargé(e) de l'aide au maintien à domicile et à l'automatisation de toute personne en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées y afférant à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession que la sienne.

L'aide à domicile apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.

Missions principales

  • Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques et administratives simples.
  • Assurer l'entretien courant du domicile (entretien du logement, du linge, aide à la préparation et prise de repas).
  • Aider au maintien de la vie sociale et relationnelle.
  • Participer à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables.
  • Diagnostiquer des situations d'urgence, formuler et transmettre des propositions.

Les missions à effectuer varient en fonction des besoins spécifiques du bénéficiaire.

Elles seront réalisées en concertation avec lui, et/ou son entourage si cela est nécessaire, afin de coordonner les actions qui favorisent le maintien à domicile.

Missions ponctuelles :

  • Assurer l'entretien des locaux administratifs
  • Recueillir et contrôler les commandes/livraison de repas en s'assurant des normes d'hygiène et de la chaîne du froid
  • Assurer le service et la préparation des repas du foyer-restaurant et la remise en température
  • Assurer le portage de repas à domicile

Compétences exigées :

  • Connaissance des techniques d'entretien du domicile (produits, nettoyage et réfection des lits, repassage, entretien du linge.)
  • Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité
  • Sensibilisation aux notions de bienveillance, éthique etc.
  • Utilisation des outils numériques (smartphone pour la télégestion, dossier unique informatisé etc.)

Profil recherché

  • Organisation, rigueur
  • Discrétion et confidentialité
  • Travail en autonomie
  • Grandes qualités relationnelles
  • Polyvalence
  • Disponibilité

Conditions

Poste à pourvoir du 01/11 au 31/12/2026, renouvelable

Temps de travail : 35 heures hebdomadaires

Expérience souhaitée

Permis B obligatoire

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année

Autres : titres restaurants, mutuelle et prévoyance, CNAS

Données marché — Employé familial / Employée familiale

Salaire net mensuel
Débutant1 810 €
Moyen1 811 €
Expérimenté1 812 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
36 552

postes prévus (BMO 2025)

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