K1304 · Amaelles Saint-Arnoult

Aide à domicile / Auxiliaire de vie Saint-Arnoult, Côte Fleurie F/H - Amaelles Saint-Arnoult

Description du poste

Et votre métier mérite d’être reconnu. Vous le savez : accompagner, ce n’est pas aller vite. C’est s’adapter à chaque personne, à chaque rythme, à chaque histoire. C’est observer, comprendre, ajuster sans jamais imposer. A Saint-Arnoult, Villers-sur-mer, Pont-l’Evêque, nous recherchons des personnes qui comprennent que ce métier repose avant tout sur une relation de confiance. Permettre à quelqu’un de rester chez lui, de préserver ses repères, de continuer à décider pour lui-même… C’est important. Et ici, on le dit simplement : ce que vous faites compte vraiment.Chaque intervention a du sens. Concrètement, vous permettez à des personnes de continuer à vivre chez elles.Grâce à vous, elles peuvent : - se lever en sécurité ; - être accompagnées pour la toilette et l’habillage, dans le respect de leur intimité ; - prendre leurs repas dans de bonnes conditions ; - vivre dans un logement propre et agréable ; - continuer à sortir, à voir du monde, à échanger ; Votre rôle ne se limite pas aux gestes du quotidien. Vous soutenez l’autonomie.Vous préservez la dignité. Vous contribuez à maintenir le lien social. Le savoir-faire s’apprend. Le savoir-être fait la différence Un diplôme (ADVF, AES, ASSP, CAP ATMFC) est bien sûr un atout… mais ne fait pas tout. Mais ce qui compte vraiment, c’est votre manière d’accompagner : - entrer chez quelqu’un avec respect - écouter sans juger - rassurer sans infantiliser - s’adapter à chaque situation - travailler en lien avec une équipe Nous recherchons des personnes : - attentives aux autres, tout en gardant du recul - à la fois professionnelles et humaines - engagées dans une dynamique collective Envie d’exercer un métier qui a du sens sur la Côte Fleurie (Honfleur, Pont-l’Évêque, Villers-sur-Mer) ? Mobilité requise entre les domiciles Un cadre qui a du coeur - Une promesse de CDI à 28 h/semaine, à adapter selon votre rythme - 1 week-end travaillé sur 3, pas davantage - 0,42 € par kilomètre pour vos déplacements, 0,21 € pour les 2 roues motorisés - Des véhicules mis à disposition afin de faciliter vos interventions - Un smartphone professionnel - Une valorisation du diplôme et de l’ancienneté dans le secteur associatif - Un véritable parcours d’intégration, pas un simple “départ sur le terrain” - Des formations régulières - Une mutuelle prise en charge à 58 % - Un service d’écoute psychologique 24h/24 – 7j/7 - Un CSE avec des avantages concrets

Données marché — Employé familial / Employée familiale

Salaire net mensuel
Débutant1 810
Moyen1 811
Expérimenté1 812
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
36 552

postes prévus (BMO 2025)

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