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K1308 ·

Agent/e spécialisé/e des Ecoles Maternelles (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour un remplacement durant l'année scolaire, un ATSEM H/F pour une école d'une commune sur le secteur Nord de Dinan.

Au sein de l'école, vous serez amené(e) à :

Descriptif de l'emploi:

Sous l'autorité de la responsable du service enfance, assurer les missions suivantes:

  • Assurer l'animation auprès des enfants à l'accueil périscolaire (matin et soir).
  • Accueil et sortie des élèves de maternelle en début et fin de journée scolaire.
  • Entretien des locaux de l'accueil périscolaire en fin de journée.

Temps non complet : 18 heures hebdomadaires durant les jours scolaires

Avantages sociaux :

o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail)

o CNAS au bout de 6 mois de mission

PROFIL RECHERCHÉ

Profil recherché

Niveau de formation : BAFA ou BPJEPS ou BEATEP ou CAP petite enfance.

Certifications : Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité

Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire

Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, pédagogie, patience, qualités relationnelles.

Savoir et savoir-faire :

SAVOIR et SAVOIR-FAIRE

Animer des séances d'animation, gérer les conflits, être force de proposition

Profil d'animateur physique et sportif ou culturel (théâtre) et/ou spécialité pour les jeux serait un plus

Connaissance et expérience si possible, dans la fonction publique territoriale et/ou dans le secteur privé et plus particulièrement, dans le domaine de l'animation auprès d'enfants

SAVOIR-ETRE Etre à l'écoute, savoir communiquer et travailler en équipe Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail et adaptabilité face aux situations

Avoir le sens du service public

Données marché — Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)

Salaire net mensuel
Débutant1 812
Moyen2 057
Expérimenté2 270
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
21 236

postes prévus (BMO 2025)

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