Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée de (H/F)

Contrat à pourvoir à compter du 4 Janvier 2027

Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION impérativement avant le 1er Décembre 2026 au SIVOM des Arves

Missions du poste :

• Assistance du personnel enseignant.
• Nettoyage, de l'entretien des locaux et du matériel.

Activités et tâches principales du poste

1. Activités liées à l'assistance du personnel enseignant :

• Pendant la classe :
• vous assistez les maîtres dans leurs activités d'enseignement sans être chargé(e) vous-même de responsabilités pédagogiques
• Sous la surveillance et la responsabilité du directeur ou de la directrice, vous êtes tenu(e) d'exécuter les tâches qui vous sont confiées par celui-ci ou par ses adjoints, pour le service de l'école et de donner les soins matériels aux enfants (habillage et goûter notamment)
• vous assistez les enseignants dans la conduite collective aux sanitaires lesquels seront maintenus en parfait état d'hygiène et de propreté tout au long de la journée
• vous veillez sur le sommeil des plus jeunes enfants pendant la sieste
• vous avez des responsabilités éducatives vis-à-vis des enfants mais ne pouvez vous voir confier des tâches pédagogiques
• vous accomplissez des tâches matérielles préparant les activités pédagogiques (peintures, couper du papier, tirages, etc.)

1. Activités liées au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel :

• Le matin avant l'arrivée des enfants :
• Aération des classes
• Epoussetage du mobilier
• Pendant la classe :
• vous entretenez et rangez les vêtements de secours déposés à l'école, les essuie-mains et le linge ayant servi à la douche sont remplacés et lavés aussi souvent que nécessaire ; les draps et les alèzes de la salle de repos sont lavés : le lavage du linge est confié à une entreprise spécialisée.
• vous vérifiez et relevez la teneur en CO² de la classe à l'aide de l'appareil adéquat
• Après la classe :
• vous effectuez le balayage et lavage, toutes fenêtres ouvertes, des locaux et en particulier des blocs sanitaires
• vous effectuez le lavage des vitres intérieures, des portes et fenêtres en utilisant si besoin un manche télescopique
• Tous les soirs, avant de partir, vous fermez les portes et fenêtres, si le directeur ou la directrice lui en confie la responsabilité.

Relations fonctionnelles :

• Sous la responsabilité fonctionnelle du directeur d'établissement sur le temps scolaire ; sous la responsabilité directe de l'enseignant que vous assistez
• Relations quotidiennes avec l'équipe enseignante (direction, autres enseignants), avec le Président du SIVOM
• Contacts permanents avec les enfants et les enseignants qui les encadrent
• Dans la limite de vos prérogatives : relations quotidiennes avec les parents.

Compétences nécessaires :

1/Compétences professionnelles et techniques

• Connaissance du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
• Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
• Connaissance de techniques d'animation
• connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie.)

o Qualités relationnelles :

• Ecouter
• Savoir gérer les conflits
• Savoir communiquer
• Disposer d'un sens de l'organisation
• Etre autonome, discret, patient

Conditions et contraintes d'exercice :

• Travail au sein d'une école maternelle
• Horaires réguliers, fixés par la collectivité et la direction des écoles, avec amplitude très occasionnelle en fonction des événements (fêtes d'écoles, réunions, conseils d'école, etc.)
• Annualisation du temps de travail
• Travail en équipe pluridisciplinaire

Indicateurs d'appréciation des résultats :

• Bien-être des enfants
• Satisfaction des enseignants et du directeur
• Respect des consignes de sécurité