Agent technique de propreté urbaine h/f

Participer aux astreintes des services techniquesselon un cahier des charges et un planning (ne pas habiter à plus de 20 minutes de La Châtre)

• Assurer l'entretien des espaces publics
• Maintenir en état de propreté les voiries routières et piétonnières manuellement ou à l'aide d'engins spécialisés
• Signaler les dépôts sauvages et tout autre désordre sur l'espace public
• Débroussailler les accotements et les trottoirs
• Procéder au désherbage (manuel, thermique, mécanique.) des espaces publics
• Nettoyer les fientes de pigeons à l'aide d'un nettoyeur haute pression ou d'une hydro cureuse
• Nettoyer et réapprovisionner les toilettes publiques
• Ramasser et aspirer les feuilles à l'automne
• Collecter les déchets contenus dans les corbeilles de voirie et les canisites
• Réapprovisionner les corbeilles de voirie et les canisites
• Nettoyer et ranger la place suite aux marchés
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, le règlement intérieur ainsi que les consignes de service
• Réaliser des chargements, arrimages, déchargements et remplissages.
• Gérer les stocks de fourniture ou de produit lié à l'activité du service
• Assurer l'entretien et le nettoyage des matériels, véhicules et engins utilisés et prévenir des éventuels dysfonctionnements
• Remplir les feuilles journalières de travaux
• Participer ponctuellement au renforcement d'autres équipes techniques dans le cadre des missions de service public

Compétences professionnelles

Savoir :

• Conduite de véhicule et d'engins spécialisés
• Connaissance de la Voirie communale
• Connaissance de l'environnement territorial
• Connaissance sur les techniques de gestion différenciée

Savoir-Faire :

• Exécuter des chantiers d'entretien à partir d'un programme de travail
• Respecter les règles collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation de matériels, outils et produits
• Rendre compte des travaux effectués au responsable de façon quotidienne.
• Rendre compte des dysfonctionnements et ou des faits importants et en alerter le responsable d'équipe.

Savoir-Etre :

• Etre garant du service public
• Avoir le sens du travail en équipe
• Respecter les obligations liées à son statut dans la fonction publique
• Etre autonome dans les tâches confiées et être capable de s'organiser
• S'adapter aux changements rapides
• Respect des règles d'hygiène et sécurité

Détails :

• Permis B exigé
• Permis PL : serait un plus
• CACES 482 Catégorie A et F - serait un plus

Prise de poste début Septembre

date limite des candidatures 13 Juillet