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J1501 · EHPAD La Guilmarais

AGENT SOINS ETE (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

POSTE DE TRAVAIL EN 10H

Vous intervenez auprès des résidents avec pour missions d'assurer l'accompagnement de la personne accueillie. Vous serez amenés à assurer l'entretien des locaux et équipements.

Vous exercez vos missions en lien avec l'aide soignant et sous la délégation de l'infirmier.

  • Vous accompagnez la personne accueillie dans tous les actes de la vie quotidienne (aide au repas, transferts, toilettes, animation) et veillez à son confort en respectant ses choix.

  • Vous assurez l'entretien et la remise en état des locaux, des mobiliers et des équipements en appliquant les protocoles mis en place dans l'établissement.

  • Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notés sur le logiciel.

  • Vous assurez le service des repas en collaboration avec l'équipe soignante.

  • Vous réapprovisionnez les consommables nécessaires à l'activité quotidienne

  • Vous participez activement au projet de vie des résidents et êtes en contact régulier avec les familles des résidents.

Applications de la CCN 51, Prime Ségur

BEP sanitaire et social – BEP service à la personne sont un plus

PROFIL RECHERCHÉ

VSavoir-faire :

  • Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité
  • Connaissance de l'outil informatique
  • La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus

Savoirs être :

  • Implication dans les missions demandées
  • Qualités relationnelles
  • Travail en équipe
  • Polyvalence et capacité d'adaptation
  • Ponctualité
  • Motivation pour travailler auprès des personnes accueillies
  • Respect de la confidentialité
  • Posture professionnelle

Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante

Salaire net mensuel
Débutant2 458
Moyen2 625
Expérimenté2 719
Tension du marché
Tension modérée

Aides-soignants

Médian : 1 800

Projets de recrutement
58 684

postes prévus (BMO 2025)

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