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G1603 · DEPARTEMENT DE LA HAUTE LOIRE

Agent polyvalent - restauration - collège Boris Vian à RETOURNAC (H/F)

Description du poste

Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement.) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.

Le contexte

Le Département de la Haute-Loire recrute un agent d'entretien des locaux - restauration (H/F) pour le collège Boris Vian,, situé à RETOURNAC , dans le cadre d'un renfort à temps non complet 50 % (annualisé) du 01/09/2026 jusqu'au 24/08/2027.

Vos missions

Sous la responsabilité du secrétaire général du collège, vous serez chargé(e) :

Entretien des locaux :

Nettoyage quotidien des salles, couloirs, sanitaires, mobiliers et surfaces vitrées

Utilisation de matériel professionnel

aide à la restauration - service - mise en place du réfectoire - nettoyage

Le défi à relever !

Participer à l'entretien des locaux et à diverses missions essentielles pour le bon fonctionnement de l'Etablissement.

Pourquoi pas vous ?

Profil recherché - Compétences attendues

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

Savoir utiliser le matériel professionnel (chariot, aspirateur.)

Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe

Qualités personnelles

Ponctualité, rigueur, discrétion

Sens du service public

Bon relationnel avec les collègues, élèves et intervenants

Informations Complémentaires

Plage horaires : jours à fixer - 6 h 30 / 14 H (horaires modifiables selon nécessité de service).

Spécificités : Port d'Équipement de Protection Individuelle (EPI).

Les avantages de notre collectivité / du poste

Travail en équipe

Données marché — Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide

Salaire net mensuel
Débutant1 949
Moyen1 965
Expérimenté2 009
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
100 080

postes prévus (BMO 2025)

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