AGENT D'HYGIENE DES LOCAUX (H/F)

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 21 juin 2026

Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 71/2026

Soit par courrier à l'attention de :

Madame la Présidente du Centre Intercommunal d'Action Sociale

Présidente de la Communauté d'Alençon

Département des Ressources Humaines

CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de :

[email protected]

Mission du poste : Assurer l'entretien des parties communes et des chambres sur l'ensemble de l'EHPAD Charles Aveline.

• Entretenir les chambres approfondies et les chambres quotidiennes selon la répartition des fiches de tâches,
• Balayer à sec et/ou balayage humide, laver les sols,
• Entretenir, portes vitrées, boutons d'éclairage, radiateurs, mobilier, téléphone, claviers d'ordinateur, appliques, plinthes, poussières,
• Entretenir les couloirs, les ascenseurs, les locaux communs selon le planning,
• Vider les poubelles et les nettoyer, trier les déchets,
• Nettoyer les sanitaires communs et du personnel,
• Approvisionner les toilettes en papier,
• Effectuer l'entretien des chambres après départ définitif d'un résident,
• Effectuer l'entretien des chambres occupées selon le planning défini,
• Appliquer les protocoles (plan de nettoyage de l'établissement).

Participer aux réunions d'équipe

Participer aux groupes de travail

Signaler à l'agent d'entretien du bâtiment via le logiciel Netsoins des désordres constatés

Formation :

Formation diplômante dans le domaine sanitaire et social, dans l'hygiène des locaux.

Attestation de formation aux premiers secours.

Compétences techniques :

Maîtrise des règles d'utilisation des produits et machines industrielles de nettoyage.

Connaissance des pathologies de la personne âgée.

Connaissance du protocole d'hygiène.

Aptitudes personnelles :

Sens du travail en équipe - Qualités humaines - Disponibilité - Autonomie - Discrétion et devoir de réserve - Capacité à encadrer des stagiaires.

Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Directrice du CIAS et de l'EHPAD

Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT

Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel

Contraintes particulières liées au poste : Port de la blouse obligatoire / travail le week-end et les jours fériés