Agent d'entretien et des services périscolaires (H/F)

Vous cherchez un poste utile, varié et compatible avec une vraie qualité de vie ?

La commune d'Ancy recrute un(e) agent polyvalent(e) pour rejoindre son équipe dans un cadre de travail stable, humain et autonome. Vous interviendrez sur deux volets complémentaires :

Entretien & fonctionnement communal :

• Nettoyage des locaux scolaires et municipaux
• Contribution au maintien d'un cadre de vie agréable pour les usagers

Périscolaire :

• Encadrement cantine et garderie certains matins
• Contribution à un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants

Organisation du temps de travail : un vrai atout !

Le poste est organisé sur des temps répartis dans la journée entre périscolaire et entretien.

A savoir :

• temps de travail annualisé 26 h /semaine
• amplitudes sur la journée, alternance de périodes de travail et de coupures (certains jours)

Cela permet :

• des demi-journées ou plages libres dans la journée, possibilité de rentrer chez soi et organiser ses rendez vous
• possibilité de mercredi non travaillé
• rythme scolaire avec périodes allégées pendant les vacances scolaires
• le poste demande de l'adaptation, mais offre une vraie souplesse d'organisation à aménager ensemble.

Conditions & avantages :

• Avec l'annualisation, salaire régulier sur l'année
• Participation importante à la mutuelle
• Prime de fin d'année, chèque cadeau
• Emploi stable en collectivité, équipe à taille humaine
• Autonomie de travail

Profil recherché

• Autonomie, sens de l'organisation, fiabilité
• Sens des responsabilités et du contact avec les enfants
• Rigueur dans l'entretien
• Expérience appréciée mais non obligatoire, motivation prioritaire

Ce qui fait la différence :

Ce poste est particulièrement adapté si vous recherchez :

• un emploi utile, varié et concret, du contact humain
• une organisation permettant de gagner du temps personnel dans la journée, un rythme différent d'un poste classique en continu

Notre engagement

Nous sommes transparents :

• le poste comporte des horaires fractionnés certains jours
• mais nous faisons en sorte d'organiser au mieux les plannings pour libérer de vraies plages de temps libre

L'objectif : trouver un équilibre durable pour la personne recrutée

Entretien début Juillet pour une prise de poste au 24 Août