Agent de service (H/F)

La Commune des Deux Alpes recherche un agent de service pour renforcer son service Jeunesse - Affaires scolaires.

Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'entretien des bâtiments communaux, au fonctionnement de la restauration scolaire, à l'accompagnement des enfants dans le cadre du transport scolaire ainsi qu'à l'encadrement des accueils périscolaires et extrascolaires.

Les missions

Entretien des locaux

• Assurer l'entretien et l'hygiène des bâtiments communaux et scolaires.
• Nettoyer et désinfecter les locaux, sanitaires, mobiliers et surfaces.
• Assurer le tri et l'évacuation des déchets.
• Veiller au bon état du matériel et à la gestion des stocks de produits d'entretien.

Restauration scolaire

• Réceptionner les repas livrés en liaison froide.
• Préparer et assurer le service des repas.
• Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux.
• Appliquer les procédures d'hygiène et les normes HACCP.
• Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps du repas et de récréation.

Transport scolaire

• Accompagner les enfants dans les transports scolaires.
• Veiller à leur sécurité durant les trajets.
• Assurer le respect des règles de sécurité et du règlement intérieur.

Encadrement et animation des enfants

• Participer à l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires : accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir et éventuellement les mercredis.
• Participer à l'encadrement des enfants durant les vacances scolaires au sein de l'accueil de loisirs.
• Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants.
• Participer à l'animation d'activités éducatives, culturelles, sportives ou manuelles.
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique du service en lien avec le PEDT (projet éducatif du territoire).

Polyvalence et remplacements

• Assurer le remplacement ponctuel des agents de service sur les différents sites de la commune.
• Participer à la continuité du service selon les besoins.

Missions occasionnelles

• Livraison de repas aux personnes âgées ou vulnérables.
• Participation à des événements ou manifestations organisés par la commune.

Profil recherché - Diplômes et qualifications

Souhaités :

• BAFA.
• CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
• Expérience auprès d'enfants.
• Expérience dans l'entretien de locaux ou la restauration collective.

Formations appréciées

• BAFA ou équivalent.
• HACCP.
• SST (Sauveteur Secouriste du Travail).
• Gestes et postures.

Savoirs

• Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et des normes HACCP.
• Connaissance du fonctionnement du service public.
• Connaissance des besoins et de la sécurité des enfants.

Savoir-faire

• Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage.
• Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité.
• Encadrer et accompagner les enfants sur les temps scolaires et périscolaires.
• Travailler en équipe et s'adapter aux besoins du service.

Savoir-être

• Sens du service public.
• Dynamisme, autonomie et polyvalence.
• Rigueur et discrétion professionnelle.
• Esprit d'équipe et qualités relationnelles.
• Sens de l'organisation et capacité d'adaptation.

Durée du travail, conditions et rémunération :

• Par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, poste annualisé à pourvoir rapidement ou à partir du 24 août 2026
• Temps complet de 35 heures hebdomadaires, organisé sur 4 ou 5 jours selon les périodes de l'année. Le temps de travail peut varier en fonction des besoins du service et des pics d'activité.
• En période scolaire : repos les mercredis, samedi et dimanches (hors nécessité de service, formations et réunions de service).
• Pendant les vacances scolaires : repos les samedis, dimanches et un troisième jour défini en début de contrat et en fonction des nécessités de service.
• Temps complet annualisé de 35 heures hebdomadaires. L'organisation du