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K2205 · GSF CELTUS

Agent de propreté (tertiaire) H/F (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de son développement et de son engagement envers l'excellence, GSF recherche un Agent de propreté (tertiaire) H/F pour assurer des prestations de nettoyage et d'hygiène auprès de ses clients professionnels.

Horaires : Du lundi au vendredi, 6h-7h30 ou 18h-19h30

Missions principales

  • Assurer le nettoyage quotidien des espaces tertiaires : bureaux, salles de réunion, espaces communs et sanitaires.
  • Garantir la propreté des sols, des surfaces et des équipements mis à disposition des clients.
  • Respecter les protocoles d'hygiène et les normes de sécurité en vigueur.
  • Veiller au bon suivi des produits d'entretien et signaler tout besoin de réapprovisionnement.
  • Participer à la maintenance des locaux en signalant les éventuels dysfonctionnements ou besoins de réparation.

Enjeux et responsabilités

  • Contribuer à l'image de marque de GSF en maintenant un environnement propre et accueillant pour les clients et les collaborateurs.
  • Respecter les plannings de nettoyage et les consignes spécifiques des sites clients.
  • Travailler en autonomie tout en restant réactif aux demandes et aux imprévus.

Avantages

  • Rémunération : Taux horaire brut attractif, adapté à l'expérience et au secteur.
  • Environnement de travail : Poste au sein d'une entreprise reconnue pour son engagement qualité et sa relation client.
  • Formation : Accès à des formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du groupe.
  • Inclusion : Poste ouvert aux bénéficiaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Profil recherché

  • Une expérience préalable dans le domaine du nettoyage serait appréciée.
  • Sens du détail, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches.
  • Poste ouvert aux bénéficiaires d'une RQTH.

Données marché — Agent / Agente de propreté de locaux

Salaire net mensuel
Débutant1 906
Moyen1 945
Expérimenté1 958
Tension du marché
Équilibré

Agents d'entretien de locaux

Médian : 1 489

Projets de recrutement
79 653

postes prévus (BMO 2025)

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