Agent de maintenance/sécurité et logistique H/F

La Direction départementale des Finances publiques (DDFiP) des Deux-Sèvres est une direction territoriale qui emploie 430 agents répartis sur 8 sites (3 à Niort, 1 à Bressuire, 1 à Parthenay, 1 à Thouars, 1 à Saint-Maixent l'École, 1 à Melle) où sont implantés 16 services (services des impôts des particuliers et

des professionnels, pôle de recouvrement spécialisé, services de contrôle fiscal, service de publicité foncière et de l'enregistrement, service départemental des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésorerie hospitalière).

La DDFIP recrute un/une agent contractuel des finances publiques de Catégorie C, pour un CDD de 3 mois, à compter du 6 Juillet 2026.

Mission principale

Assurer les activités techniques, logistiques et de maintenance nécessaires au bon fonctionnement des services de la DDFiP des Deux-Sèvres, à la sécurité des locaux et à la qualité des conditions de travail des agents et de l'accueil des usagers.

Activités principales

Maintenance et entretien

• Réaliser des travaux d'entretien courant des bâtiments et des espaces verts
• Effectuer des réparations de premier niveau (peinture, menuiserie, serrurerie, plomberie,

électricité simple).

• Contrôler l'état des équipements et signaler les anomalies.
• Assurer le suivi du matériel technique.

Logistique

• Réceptionner, stocker et distribuer les fournitures.
• Participer aux opérations de manutention et de déménagement interne.
• Installer et préparer les salles de réunion et espaces de travail.
• Gérer les stocks de matériel.

Sécurité

• Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité.
• Contrôler l'accessibilité et la sécurité des locaux.

Appui aux services

• Assister les équipes dans les besoins matériels et logistiques.
• Contribuer au bon fonctionnement des services administratifs.

Conditions d'exercice

• Travail en intérieur et en extérieur.
• Déplacements possibles sur plusieurs sites.
• Port occasionnel de charges.
• Utilisation d'équipements de protection individuelle (EPI).

Profil recherché

• Niveau CAP/BEP ou expérience professionnelle équivalente dans les métiers techniques.
• Permis B car déplacements possibles sur différents sites.
• Aptitude au travail en équipe et au contact avec les usagers et les services.

Perspectives d'évolution

• Accès aux concours internes de la fonction publique