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K1311 · MAIRIE

AGENT DE JOUR RESIDENCE AUTONOMIE (H/F)

Description du poste

Par une présence continue, l'agent de jour prend en charge les résidents de la structure.

Il assure leur bien-être et confort physique, moral et matériel.

L'agent favorise le maintien de l'autonomie de la personne et apporte, si nécessaire, une aide dans les gestes de la vie quotidienne.

Il veille également à la propreté des espaces collectifs.

Il est garant du bon déroulement des temps de repas collectifs (midi et soir) en assurant, avec l'aide de l'agent en renfort sur ce temps de repas, le service dans la salle de restauration.

Missions principales

Accompagnement de la personne :

  • Répondre aux appels des résidents
  • Veiller à la prise de médicaments
  • Surveiller l'état de santé des résidents

Entretiens des locaux :

  • Entretien des locaux selon les protocoles établis
  • Entretien du logement temporaire

Gestion du linge :

  • Gestion et suivi du lavage, séchage, pliage...

Garantir le suivi des activités :

  • Renseigner les outils de transmission
  • Renseigner les états de présence

Profil demandé :

  • Expérience souhaitée sur un poste similaire
  • Sens du service public et du travail en équipe
  • Qualités relationnelles, intérêt et empathie pour les personnes âgées
  • Autonome, disponible, réactif, patient et discret

Conditions particulières :

Travail par roulement matin ou après-midi, week-end, travail de nuit 3 fois/mois en complément des veilleurs et au besoin en fonction des remplacements des veilleurs de nuit ;

Informations complémentaires

Rémunération statutaire, CTI, RIFSEEP, prime annuelle (au bout d'un an), participation employeur protection sociale complémentaire (19€/mois santé et 20€/mois prévoyance), carte déjeuner (72€/mois) au bout de 3 mois, prise en charge à 75% des frais de transport public et/ou forfait mobilité durable, commune adhérente au CNAS (au bout de 6 mois de contrat), activité sportive proposée une fois par semaine

Renseignements complémentaires auprès de Catherine BENOIT, Directrice de la structure au 02 97 26 57 12 OU Sylvain KEROUAULT 07 85 28 51 63

CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président du CCAS, place du Général de Gaulle, BP 4014, 56230 QUESTEMBERT ou par mail à l'adresse suivante : [email protected]

Données marché — Assistant / Assistante de vie aux familles

Salaire net mensuel
Débutant1 920 €
Moyen1 949 €
Expérimenté1 962 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
60 442

postes prévus (BMO 2025)

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